Chargé de mission mobilité - CC RUMILLY TERRE DE SAVOIE
Référence : O074250116000918
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Rumilly
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
La Communauté de Communes Rumilly Terre de Savoie, autorité organisatrice de la mobilité depuis 2015, mène une politique volontariste visant à promouvoir les mobilités alternatives à la voiture individuelle. Sur un territoire d'équilibre entre espaces urbains et ruraux, le pôle transports mobilité, composé d'une équipe dynamique de quatre agents, met en ½uvre cette politique : il assure la gestion et le développement des offres publiques de mobilité J'ybus et J'yvélo, expérimente des services alternatifs (covoiturage, autopartage...) et étudie les organisations futures de services et d'infrastructures.
En collaboration directe avec le Directeur du pôle transports mobilité, et au c½ur d'un large réseau de partenaires techniques :
Vous pilotez des études et projets relatifs à l'offre de transport en commun
. Déploiement du système billettique Oùra sur le réseau J'ybus
. Études en lien avec l'opérateur SIBRA (évolution de l'offre de service, grille tarifaire, enquête clientèle...)
Vous pilotez des études et projets de services de mobilité durable
. Elaboration du schéma directeur de covoiturage du territoire et expérimentation d'un service de covoiturage organisé
. Suivi du service d'autopartage et poursuite de son développement
. Pilotage de toute étude prospective de services de mobilité (schéma directeur, étude de faisabilité...) et d'appréciation de la demande de mobilité sur le territoire
Vous participez à la planification de la mobilité de la collectivité et du bassin de vie
. Suivi de l'élaboration du volet mobilité du PLUi-HM
. Participation à l'élaboration et à la mise en ½uvre du Plan Climat Air Energie Territorial du territoire
. Animation des échanges, réflexions et coopérations avec les AOM partenaires
Vous suivez les projets d'équipements et infrastructures impactant les services de mobilité
. Participation au projet Véloroute des 5 lacs
. Participation aux études et projets d'aménagements conduits par les communes
Vous assurez la promotion de la mobilité durable
. Coordination des évènements et animations internes et externes destinés à promouvoir les services alternatifs et engager le changement de comportement de mobilité
Profil recherché
Vous êtes titulaire d'un diplôme en transports - mobilité (bac +3 minimum) et une bonne connaissance du cadre juridique et technique des services de mobilité
Vous avez une bonne connaissance des acteurs du domaine de la mobilité et des nouvelles formes de mobilité (covoiturage, autopartage, TAD...) et des évolutions technologiques
Vous maîtrisez les déterminants du choix modal et les s interactions entre urbanisme, aménagement urbain et mobilité durable
Vous connaissez l'environnement des collectivités territoriales, des politiques territoriales
Vous possédez des aptitudes relationnelles et un esprit de synthèse
Vous avez des compétences en conduite de projet partenarial, conduite de réunions et pratiques d'animation
Vous maîtrisez les outils informatiques et bureautiques (tableur, traitement de texte, diaporama, ...)
À propos de l'offre
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Envoyer lettre de candidature + CV avant le 15/02/2025 à Monsieur le Président de la Communauté de Communes Rumilly Terre de Savoie par voie électronique à l'attention de Mme GARCIN, Directrice des Ressources Humaines contact@rumilly-terredesavoie.fr
Adresse postale : 3 place de la Manufacture - BP 69 - 74152 RUMILLY Cedex. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Ingénieur, Ingénieur principal, Technicien, Technicien principal de 1ère classe, Technicien principal de 2ème classe
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/03/2025
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Chargée / Chargé des réseaux de transports et de la mobilité durables
