Chargé de Mission Hydraulique et Morphologie de Cours d'eau GEMAPI F/H
Référence : O013250227000196
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Marseille
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
La Métropole d'Aix-Marseille-Provence pilote des politiques publiques innovantes au service de ses habitants. Son action couvre des secteurs clés tels que la mobilité durable, la transition écologique, l'aménagement urbain, la solidarité sociale, la protection des plus vulnérables ainsi que le développement économique, culturel et numérique.
Elle est la plus vaste Métropole de France, regroupant 92 communes et un peu moins de 9000 agents engagés. Rejoignez-nous et contribuer à façonner l'avenir de notre collectivité dynamique et innovante !
Au sein de la Direction Générale Déléguée Gestion Durable du Cadre de Vie et du Cycle de l'Eau, Direction Pilotage du Grand Cycle de l'Eau, le service GEMAPI recherche un Chargé de mission Hydraulique et Morphologie de Cours d'eau GEMAPI F/H.
Vous avez pour missions de participer à la mise en ½uvre de la compétence Gestion des Milieux Aquatiques et Prévention des Inondations (GEMAPI) telle que définie par les politiques publiques, sur les sujets des inondations, d'assurer une expertise hydraulique de façon transversale sur l'ensemble du territoire de la Métropole, de participer à la modélisation du process d'évacuation des eaux météoriques sur le territoire métropolitain au sein de la cellule de modélisation du service GEMAPI (constructions, calages et exploitations de modèles numériques de représentation des écoulements) et à la définition des aménagements participant à la réduction de l'aléa.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o013250227000196-charge-mission-hydraulique-morphologie-cours-eau-gemapi-f-h?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
Vous êtes ingénieur territorial ou attaché territorial et/ou titulaire d'un diplôme BAC+5 en hydraulique.
Vous possédez une appétence pour le domaine de l'eau et vous avez acquis une expérience dans les domaines de la modélisation mathématique hydrologique et hydraulique (modélisation), l'Hydrologie et la morphologie de cours d'eau.
Vous connaissez le cadre administratif, juridique et financier de la Fonction publique territoire, la réglementation dans les domaines de l'Eau, de l'environnement, l'aménagement du territoire, la prévention et la gestion des risques liés aux inondations ainsi que les règles de la commande publique. Vous avez également des connaissances scientifiques pluridisciplinaires (hydraulique, hydrologie, géomorphologie, ...) et surtout une réelle expérience et autonomie dans le développement et l'exploitation des modèles d'écoulement.
Vous maîtrisez les techniques de montage, de gestion et pilotage d'opérations et de projets, les techniques de conception, élaboration technique et graphique de projets d'aménagement ainsi que l'outil informatique et des logiciels métier (HEC-RAS, Tuflow, Telemac).
Vous avez le sens de l'analyse rapide de situations ou d'événements imprévus, et vous êtes en mesure d'assister les décideurs dans l'élaboration des projets, communiquer, identifier les finalités et enjeux des projets, conduire et animer des réunions, traduire les orientations politique en plans d'actions et évaluer les résultats dans le cadre du dispositif global de la collectivité.
Vous connaissez et savez appliquer les règles de sécurité, les techniques d'audit, d'évaluation et de contrôle et vous assurez une veille stratégique, réglementaire et prospective.
Vous contribuez, de manière autonome et dans un cadre de travail en équipe transversale, à la mise en ½uvre des projets grâce à votre aisance relationnelle, rédactionnelle et orale.
Votre sens du service public, de l'organisation, votre sens des responsabilités, votre esprit critique et votre sens de la conviction et négociation seront vos atouts.
Vous faites preuve de discrétion, de réactivité, d'ouverture d'esprit, de conscience professionnelle et de pragmatisme.
Vous êtes titulaire du permis B.
Vous avez le profil recherché alors candidatez pour nous rejoindre !
À propos de l'offre
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Rejoignez notre collectivité !
Plus d'informations sur le recrutement à la Métropole Aix-Marseille-Provence
Des conditions de travail attractives
Titres restaurant d'une valeur faciale de 10,50¤ (après un mois de carence)
Télétravail possible selon les missions et sous validation de la hiérarchie
Participation à la mutuelle et/ou la prévoyance labellisées / aux frais de transports / au Pass métropolitain
Accès aux prestations délivrées par M+ : la Régie Métropolitaine d'action sociale
Rémunération composée du traitement de base indiciaire lié au grade + prime(s) liée(s) à la fonction et à l'expérience acquise + prime de fin d'année
Collectivité conventionnée par le FIPHFP (Fonds pour l'insertion des personnes handicapées dans la Fonction publique)
Modalités particulières de travail :
Temps de travail partagé entre des sessions de terrain et de production au bureau ;
Déplacements fréquents sur le Territoire métropolitain ;
Poste soumis aux astreintes ;
Port de l'équipement de protection individuelle obligatoire.
Pour plus de renseignements sur le poste, vous pouvez adresser un mail à sebastien.zerbone@ampmetropole.fr en laissant les coordonnées téléphoniques sur lesquelles vous souhaitez être contacté(e).
Une prise de contact ou l'envoi de vos CV et lettre de motivation par mail ne vaut pas candidature. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Attaché hors classe, Attaché principal, Ingénieur, Ingénieur hors classe, Ingénieur principal
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/06/2025
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Chargée / Chargé de politique environnementale
