Chargé de mission (F/H) - CONSEIL DEPARTEMENTAL DE LA SEINE MARITIME

Référence : O076241001388486

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Conseils départementaux
  • Localisation : ROUEN
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 28/11/2024

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
  • Catégorie Catégorie A (cadre)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Le département de la Seine-Maritime recrute

DIRECTION DE L'ENFANCE ET DE LA FAMILLE
DIRECTION ADJOINTE AIDE SOCIALE A L'ENFANCE
CELLULE RESSOURCES
Au sein de la cellule ressources de la direction adjointe ASE, vous mettez en oeuvre et conduisez la politique départementale de prévention et de protection de l'enfance en liaison avec des partenaires sous l'autorité de l'adjointe à la directrice adjointe ASE. 
Vous animez et favorisez l'articulation étroite avec les 5 unités ASE positionnées dans les territoires. Vous veillez à l'harmonisation des pratiques et à l'adéquation du système d'information avec les besoins de pilotage. Vous avez un rôle essentiel dans l'évolution de l'offre ASE et de l'offre de services au public pris en charge et à ce titre, êtes en lien régulier avec les partenaires.
Vous travaillez en transversalité au sein d'une équipe de 3 chargés de mission partageant le même bureau avec pour chacun des thématiques propres.
 MISSIONS :
·         Vous exercez une fonction d'ingénierie auprès de la direction adjointe ASE et concourez aux travaux partenariaux de l'observatoire départemental de protection de l'enfance (ODPE) sur la thématique dont vous avez à charge.
·         Vous prenez en charge différentes thématiques qui peuvent évoluer en fonction des besoins.
·         Vous interviendrez de manière prioritaire sur les projets et dispositifs liés au parcours de l'enfant et de l'adolescent accueilli à l'ASE : projet pour l'enfant, scolarité des enfants confiés, liens avec les dispositifs médico-sociaux ou de soin...
·         Vous pilotez et animez des projets et dispositifs de l'ASE en matière de prévention et de protection.
·         Vous assurez une veille réglementaire et juridique.
·         Vous réalisez des analyses statistiques.
·         Vous évaluez la mise en oeuvre des dispositifs.

Profil recherché

·         Cadre d'emploi des attachés territoriaux et des assistants territoriaux socio-éducatifs.
·         Vous êtes détenteur d'un Bac +3 à Bac +5 dans le domaine des politiques publiques.
·         Vous maîtrisez la méthodologie de gestion de projet.
·         Vous maîtrisez les dispositifs mis en oeuvre à l'aide sociale à l'enfance.
·         Vous connaissez l'environnement des collectivités territoriales.
·         Vous avez des compétences rédactionnelles.
·         Vous savez mettre en place des tableaux de bord et outils de suivi.
·         Vous savez conduire et animer des réunions et groupes de travail.
·         Vous savez coopérer, travailler en équipe et de manière transversales.
·         Vous êtes force de proposition.
·         Permis B indispensable.
 
AVANTAGES
·         Prise en charge d'une partie des frais de déplacement domicile/travail.
·         Association du personnel https://www.apsm-seinemaritime.fr/.
·         Association sportive des administrations 76 (ASDA76).
·         Restaurant administratif.
·         Accès gratuit aux six sites et musées du département pour vous et un membre de votre famille.
·         Télétravail possible.

À propos de l'offre

  • CV et lettre de motivation seront étudiés après dépôt sur la plateforme de recrutement de la Seine Maritime

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Assistant socio-éducatif

  • Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

  • Vacant à partir du 28/01/2025
  • Chargée / Chargé d'études et d'enquêtes

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