chargé de mission certification des comptes - CONSEIL DÉPARTEMENTAL DU RHÔNE
Référence : O069241224000954
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Conseils départementaux
- Localisation : Lyon
Partager la page
Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.
- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
-
Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
LA MISSION DU POLE :
Le pôle Performance et Prospective accompagne l'ensemble des services de la collectivité afin d'assurer une performance économique, sociale et environnementale, ainsi qu'une amélioration continue des politiques départementales. Il assure le pilotage des ressources en matière de finances et de contrôle de gestion, d'affaires juridiques et d'assurances, d'achats, de systèmes d'informations, de développement du numérique, d'archives et d'évaluation des politiques publiques.
Au sein du Pôle performance et prospective nous recherchons notre futur chargé de mission certification des comptes (H/F).
VOTRE FUTURE ÉQUIPE :
Véritable adjoint de la directrice générale adjointe, vous soutiendrez la stratégie et la performance de la collectivité.
Vos missions principales seront :
1/ Contribue aux réflexions, analyses et prospectives de la politique d'intervention concernée
* Participer à l'adaptation des politiques en transversalité avec les services concernés, apporter une réflexion
* Réaliser les études préalables
* Participer à l'analyse des données, de résultats
* Concourir au développement d'outils d'aide à la décision (process, procédures, planification, outils, tableaux de bord...), veiller à la conception, la mise en place et l'alimentation d'outils de suivi et de mesure de l'activité
* Assurer une veille dans son domaine d'intervention
* Rédiger des notes, synthèses, rapports et autres documents
* Participer à l'évaluation des actions portées
2/ Contribue et anime un réseau de partenaires internes et / ou externe :
* Coopérer avec les collaborateurs du Pôle et autres acteurs (partenaires, collectivités, socioprofessionnels ...).
* Identifier, constituer, développer et entretenir un réseau de partenaires
* Proposer les actions de promotion et de communication à développer
3/ Contribue aux projets :
* Coordonner, organiser certaines étapes du projet et animation des groupes de travail
* Apporter un soutien technique à la conduite de projet, appuyer le montage d'un projet
* Créer et suivre des indicateurs de pilotage
* Rendre-compte à chaque étape des actions menées et des avancées sur les projets, gérer les retro-planning, veiller au respect des échéances.
Profil recherché
Formation supérieur (Master 2) en comptabilité, finance et gestion.
Connaissances requises :
* Ingénierie et conduite de projet
* Connaissance des institutions et leurs évolutions législatives, réglementaires et des politiques réglementaires
* Connaissance de la réglementation budgétaire et comptable applicable aux établissements publics et collectivités territoriales (M57)
* Connaissance dans le domaine de la gestion des immobilisations et de l'actif
À propos de l'offre
-
Si ce poste vous intéresse, merci de nous transmettre votre CV
-
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché
-
Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
-
Vacant à partir du 21/03/2025
-
Coordonnatrice / Coordonnateur budgétaire et comptable
