CHARGE DE MISSION AUPRES DE LA DIRECTRICE GENERALE ADJOINTE EN CHARGE DU SECRETARIAT GENERAL (F/H)
Référence : O069250114000133
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Lyon
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
La Ville de Lyon recrute un ou une chargé.e de mission auprès de la Directrice générale adjointe en charge du Secrétariat général.
Le Secrétariat Général, délégation transversale attentive à la réalisation des priorités du plan de mandat, répond à deux grandes missions :
- Veiller à la coordination des sphères politiques et techniques et faciliter les coopérations avec la Métropole de Lyon ;
- Accompagner la transformation des modes de faire l'action publique, en visant toujours plus loin pour adapter les politiques municipales aux défis de demain.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o069250114000133-charge-mission-aupres-directrice-generale-adjointe-charge-secretariat-general-h?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
- Connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales
- Connaissances et expérience en matière de transformation de l'action publique
- Appétences pour l'action dans la complexité et dans un environnement pluridisciplinaire
- Conduite de projets en mode agile
- Capacité à fédérer des équipes autour d'un projet
- Habitudes de travail en réseau
- Organisation et rigueur
- Dynamisme
- Enthousiasme et optimisme
- Curiosité
- Pragmatisme
À propos de l'offre
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CV + Lettre de motivation
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Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Attaché principal
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/03/2025
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Chargée / Chargé d'études et d'enquêtes
