Chargé de mission - CTE D'AGGLOMERATION DU SAINT-QUENTINOIS

Référence : O002241025000494

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Structures de coopération territoriale
  • Localisation : Saint-Quentin
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 24/12/2024

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
  • Catégorie Catégorie A (cadre)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Rattaché(e) à la Direction générale des services, vous contribuez à la stratégie globale de territoire des collectivités mutualisées par votre expérience et votre savoir-faire. Interface avec la Direction Générale et la Direction de la communication, vous suivez, directement et en autonomie, des dossiers sur tous sujets transversaux.

o Travailler à la bonne mise en ½uvre de la stratégie de communication sur l'ensemble des sujets des collectivités
o Veiller à la qualité et la cohérence des contenus, des formats en étant force de proposition.
o Veille et développement des outils numériques en supervision des community manager. Rédaction des réponses de fond et vérification des suivis
o Assurer l'interface entre la Direction Générale, la Direction de la communication et le cabinet du Maire-Président en assurant la qualité de la production
o Rédaction de communiqués et contacts presse

Profil recherché

* De formation supérieure bac+5 administration et action publique ou communication publique et institutionnelle , vous disposez d'une expérience confirmée,
* Grandes qualités et aisance rédactionnelles, orthographe maitrisée
* Disponibilité indispensable, rigoureux(se), doté(e) d'une grande capacité d'organisation
* Très grandes qualités relationnelles et managériales pour interagir auprès de tous niveaux de partenaires internes comme externes
* Capacité à prendre du recul et de la hauteur notamment pour gérer les urgences et les éventuelles situations de crise
* Capacité d'écoute et de médiation
* Capacité d'analyse et de synthèse

À propos de l'offre

  • CV et LM
    Poste réservé en priorité aux titulaires de la fonction publique à défaut ouvert aux contractuels.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché

  • Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 24/12/2024
  • Chargée / Chargé d'études et d'enquêtes

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