Chargé de développement thématique IRVE (h/f) - Communauté d'agglomération Sophia Antipolis
Référence : O006241212000082
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Valbonne
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
La Direction Aménagement Energie de la Communauté d'Agglomération Sophia Antipolis recherche un(e) Chargé(e ) de développement thématique IRVE - Energie.
Au sein de la Direction Aménagement Energie mutualisée, l'agent aura en charge la gestion opérationnelle du parc de bornes de recharge pour véhicules électriques de la CASA (installations, maintenance) ainsi que le suivi des installations de dispositifs de production d'énergies renouvelables.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o006241212000082-charge-developpement-thematique-irve-h-f?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
CONNAISSANCES :
- Disposer d'un niveau d'études bac +3 ou +5 dans le domaine du génie électrique, ou bénéficier d'une expérience de 3 ans dans le domaine du génie électrique/installation IRVE ;
- Connaître le domaine technique et la réglementation liés aux IRVE, aux dispositifs de production d'énergie renouvelables ;
- Bien connaître le fonctionnement des collectivités territoriales ;
- Maitriser les procédures administratives et juridiques de base (bonne connaissance de l'organisation administrative de la collectivité en matière de processus et de circuits décisionnels) ;
- Maitriser les procédures de passation des marchés publics.
COMPETENCES :
- Maitriser le montage, le pilotage et la gestion et l'évaluation de projets multi partenariaux ;
- Forte capacité d'adaptation et d'échanges avec les prestataires, partenaires du projet ;
- Gestion des relations avec les partenaires institutionnels et les prestataires ;
- Maîtrise des réglementations et des techniques dans le domaine de l'énergie et de l'électricité ;
- Habitude de travail en mode projet et en transversalité ;
- Rigueur dans le suivi de projet afin de garantir un service public de qualité ;
- Capacité d'analyse et de synthèse ;
- Détenir les habilitations électriques nécessaires.
SAVOIR-ETRE :
- Organisation, anticipation et esprit d'initiative ;
- Qualités techniques et rédactionnelles ;
- Capacité d'écoute, sens des relations humaines et du travail en équipe ;
- Aptitude à travailler de façon autonome ;
- Capacité d'analyse et de synthèse ;
- Disponibilité et réactivité ;
- Rigueur et discrétion.
À propos de l'offre
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Merci d'adresser votre candidature (CV + lettre de motivation) jusqu'au 31/01/2025 à l'attention de :
Monsieur le Président de la Communauté d'Agglomération Sophia Antipolis
Direction des Ressources Humaines
Les Genêts-449, Route des Crêtes - BP 43
06901 Sophia Antipolis Cedex
Ou via le lien ci-dessous:
https://www.agglo-sophiaantipolis.fr/offre-employer -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Ingénieur
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 31/01/2025
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Chargée / Chargé des réseaux de transports et de la mobilité durables
