Chargé de communication (h/f) - COMMUNAUTE DE COMMUNES COTE OUEST CENTRE MANCHE

Référence : O050250210000573

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Structures de coopération territoriale
  • Localisation : La Haye
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 21/03/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

La Communauté de Communes Côte Ouest Centre Manche, située dans le département de La Manche, compte 22 600 habitants sur 30 communes. Au sein de cet EPCI, près de 140 agents travaillent pour offrir des services de proximité de qualité à la population. Les services sont organisés en trois pôles : les services supports au siège social à La Haye, les politiques publiques à Lessay et les services à la population à Périers. Pour son service Communication, la Communauté de Communes Côte Ouest Centre Manche est à la recherche d'un chargé de communication (homme/femme) pour déployer sa stratégie de communication.

Missions principales
* Mise en uvre du plan de communication inscrit dans la stratégie de communication en collaboration avec l'équipe communication.
* Développement d'une stratégie digitale sur les réseaux sociaux.
* Développement de supports vidéo : conception, rédaction de synopsis, enregistrement, montage...
* Mise en oeuvre de la communication web, rédaction et mise à jour des contenus.
* Refonte des supports de communication suite au changement d'identité graphique.
* Conception, rédaction, diffusion et évaluation des outils destinés à promouvoir les actions de la Communauté de Communes (programmes, affiches, flyers, brochures...).

Missions secondaires :
* Participation au développement de la communication interne de la collectivité, auprès des agents et élus communautaires
* Relations presse : organisation de points presse, rédaction de communiqués...
* Logistique d'événements ponctuels (manifestations, vux, inaugurations, etc.)

Profil recherché

FORMATION SOUHAITÉE ET EXPÉRIENCE : Formation minimum Bac+2 dans le domaine de la communication.

COMPÉTENCES REQUISES :
Savoirs : Savoir appréhender et comprendre les enjeux des collectivités, maîtriser la chaîne graphique et les logiciels de PAO (Indesign, Photoshop, Illustrator), être à l'aise avec les supports de communication numérique (Joomla, Wordpress, réseaux sociaux), compétences en production de vidéo, qualités rédactionnelles avérées.
Savoir-être : Esprit d'analyse, écoute, force de proposition, autonomie, organisation et rigueur, esprit d'équipe, créativité, discrétion et réserve professionnelles, sens du service public.

À propos de l'offre

  • Durée du contrat : 72 mois

    Date de publication : 19 février 2025
    Date limite de candidature : 19 mars 2025
    Date prévue du recrutement : Dès que possible
    Type de recrutement : Contrat de projet de 3 ans
    Salaire indicatif : Rémunération statutaire et régime indemnitaire
    Grades / Cadres d'emploi : Adjoint administratif
    Lieu d'affectation : La Haye avec déplacements ponctuels
    Temps de travail : Temps complet à 35h/semaine avec réunions ponctuelles le soir, et événements certains week-end
    Rattachement hiérarchique : Responsable communication
    Fonctions d'encadrement : Non
    Interlocuteurs internes : Elus communautaires et services communautaires
    Interlocuteurs externes : Institutions et acteurs locaux, collectivités de la Manche, correspondants de presse, prestataires.
    Avantage(s) : Chèques déjeuners et Action sociale via le COS normand, participation employeur aux mutuelles et à la prévoyance labellisées
    Exigences demandées : Permis B obligatoire
    Accompagnement à l'installation : Attitude Manche accompagne les personnes et familles souhaitant s'installer dans la Manche - https://www.attitude-manche.fr/audace/
    Découvrir le territoire communautaire : www.cartinfo.cocm.fr

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint administratif

  • Art. L332-24 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il concerne un projet identifié ou une opération particulière. Le contrat proposé est de 12 mois au minimum, six ans au maximum, la durée dépendant du temps de réalisation du projet. Les fonctionnaires peuvent également postuler sur cette offre et pourront être recrutés par voie de détachement.

  • Vacant à partir du 01/04/2025
  • Chargée / Chargé de communication

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