Chargé de mobilité internationale (entrante)

Référence : 2024-1716802

  • Fonction publique : Fonction publique de l'État
  • Employeur : Université de Picardie Jules Verne
    Université de Picardie Jules Verne
  • Localisation : Amiens
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Date limite de candidature : 08/11/2024

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Confirmé
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) selon expérience € brut/an
  • Catégorie Catégorie A (cadre)
  • Management Non
  • Télétravail possible Non

Vos missions en quelques mots

Activités principales :

Ø  Gestion de la mobilité étudiante entrante (dans le cadre des programmes Erasmus+, ISEP, BCI, accords bilatéraux):

-          Informer, accueillir et accompagner les étudiants dans les démarches administratives

tout au long de l’année.

-          Gérer les nominations et candidatures, les saisir et mettre à jour les informations sur

les applications dédiées à la gestion de la mobilité internationale (ex. Moveon).

Profil recherché

Savoirs :

-          Connaître l’enseignement supérieur et l’organisation de l’université.

-          Expérience internationale professionnelle ou à titre privé.

-          Maîtrise de l’anglais niveau B2. La connaissance d’une autre langue étrangère, en particulier le chinois, est un atout.

-           Maîtrise des outils informatique essentiels (pack office + internet)

-          Connaissance des réseaux sociaux

Niveau d'études minimum requis

  • Niveau Niveau 6 Licence/diplômes équivalents

Éléments de candidature

Documents à transmettre

Pour postuler à cette offre, l'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire

Qui sommes-nous ?

L’Université de Picardie Jules Verne (UPJV) est un établissement public à caractère scientifique, culturel et professionnel (EPSCP) qui accueille près de 32 000 étudiants en formation initiale ou continue. Elle est composée de 11 unités de formation et de recherche (UFR), 6 instituts, 36 laboratoires de recherche, 8 plateformes d’équipements mutualisés et 2 écoles doctorales.

Son organisation se caractérise par une grande diversité́ de métiers, de niveaux de qualification et de statuts, ainsi que par une forte dispersion géographique et fonctionnelle. L’organisation opérationnelle de l’établissement repose sur 4 pôles fonctionnels et 5 directions transversales dans une logique de regroupement thématique, de simplification administrative, de proximité́ et de qualité́ du service rendu. Ces pôles sont conçus comme des structures de coordination et d’animation.

À propos de l'offre

  • Contraintes ou spécificités du poste :

    -          Des déplacements professionnels sont à prévoir.

  • Vacant à partir du 09/11/2024
  • Chargée / Chargé de relations européennes et internationales

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