Chargé d'opérations désimperméabilisation et gestion alternative des eaux Pluviales

Référence : O091250116000277

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Structures de coopération territoriale
  • Localisation : Ris-Orangis
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Date limite de candidature : 17/03/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Confirmé
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
  • Catégorie Catégorie A (cadre)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Oui

Vos missions en quelques mots

Notre institution :
Grand Paris Sud Seine-Essonne-Sénart est une Communauté d'agglomération située au sud de l'Ile-de-France. Regroupant 23 communes sur les départements de l'Essonne et de la Seine et Marne, elle compte 353 000 habitants.
Bienvenue chez La Régie de l'Eau Grand Paris Sud
Un projet engageant, un management collaboratif, une ambiance conviviale... autant d'éléments qui poussent les collaborateurs d'Eau de Grand Paris Sud à s'investir au quotidien pour accompagner des projets ambitieux et donner un sens à leur métier.

Depuis sa création, Grand Paris Sud porte une politique volontariste et innovante en matière d'eau potable. Au nom de la préservation de la ressource, d'une plus grande transparence et d'une performance durable, la communauté d'agglomération s'est tournée vers une gestion publique de l'eau par le biais de sa Régie.

Réunis en conseil, les élus communautaires ont voté l'extension de la Régie à sept autre communes du territoire au 1er janvier 2022 ainsi que la reprise de la compétence "assainissement" au 1er janvier 2023 ; un élargissement du périmètre qui s'inscrit dans une ambitieuse stratégie d'expansion, requérant un renforcement de nos équipes.
Sous la responsabilité hiérarchique du chef de pôle, le chargé d'opérations Désimperméabilisation et gestion alternative des eaux pluviales apporte son expertise technique, financière et juridique en matière de désimperméabilisation, et gestion alternative des eaux aux différentes échelles de l'aménagement. Il exerce ses missions au sein d'un pôle, constitué de trois chargés d'opérations et d'un technicien, dont l'activité est orientée sur l'exercice de la GeMAPI et la gestion durable du grand cycle de l'eau (techniques alternatives d'assainissement, maîtrise agricole des ruissellements, etc.)
Il collabore avec les instances ou personnes suivantes :
Au sein du Pôle : relations avec les deux autres chargés d'opérations spécialisés en prévention des inondations, gestion des milieux aquatiques et préservation de la ressource en eau et avec le technicien chargé d'entretien et de suivi de travaux rus et bassins.
Directions : transition écologique, espace public, maîtrise d'ouvrage des espaces publics, aménagement et urbanisme, directions supports (juridique, finances).
Administrations : Communes membres de GPS, DDT, Conseils Départementaux, Agence de l'Eau Autres : aménageurs.

Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o091250116000277-charge-operations-desimpermeabilisation-gestion-alternative-eaux-pluviales?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Profil recherché

Connaissances
- domaines d'activités liés à l'hydraulique urbaine et fluviale
- Connaissance administrative et réglementaire (code général des collectivités territoriales, des marchés publics, de l'environnement, procédure Loi sur l'eau ) et connaissances liées à l'exécution financière des marchés appréciées

Savoirs-faire
- capacités d'analyse, de rédaction et de synthèse
- capacités de communication et sensibilisation
- maîtrise des outils informatiques (pratique QJis appréciée)

Savoir-être
- Rigueur et organisation
- Sens du service public auprès des usagers et des collectivités
- Travailler en équipe,
- Bon relationnel
- Autonomie,
- Rendre compte de son activité et communiquer
- Goût pour le terrain

Diplômes, permis et habilitations :
- Formation (Bac+5) dans le domaine de la gestion de l'eau en milieu urbain
- ou expérience dans un poste similaire d'au moins 3 ans

Qui sommes-nous ?

Grand Paris Sud Seine-Essonne-Sénart, composée de 1600 agents, est une Communauté d'Agglomération située sur un bassin de 361 024 habitants, répartis sur 23 communes, sur les départements de l'Essonne et de la Seine-et-Marne.

À propos de l'offre

  • Les candidatures devront être adressées par courrier à la :
    Communauté d'Agglomération Grand Paris Sud Seine-Essonne-Sénart
    Direction des Ressources Humaines
    500 place des Champs Elysées - BP 62 - 91054 EVRY-COURCOURONNES
    ou par email : recrutement@grandparissud.fr

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Ingénieur

  • Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

  • Vacant à partir du 17/03/2025
  • Chargée / Chargé de politique environnementale

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