Chargé d'Opération (h/f) - Mairie de MASSY

Massy est devenue en seulement quelques dizaines d'années le premier pôle économique de l'Essonne. Seule ville de banlieue à disposer d'un Opéra, d'une gare TGV et prochainement du Centre Francilien Georges Pompidou, Massy est structurellement découpée en quartiers, traversée par les lignes de chemin de fer, ce qui lui confère une physionomie singulière. Cette configuration offre une mixité des usages de la ville assez rare en Ile-de-France : se loger (plus de 50 000 habitants), travailler (31 000 emplois), pratiquer des activités sportives (82 équipements, 2 piscines) ou culturelles (Opéra, Conservatoire, Scène de musiques actuelles, 2 Médiathèques...), se rencontrer (360 associations), grandir (31 écoles, 3 collèges, 2 lycées), tout est possible à Massy. Considérée aujourd'hui comme la Capitale Sud du Grand Paris, au c½ur du cluster Paris-Saclay, Massy continue de se développer pour offrir à ses habitants et ses visiteurs la meilleure qualité de service possible.

MISSIONS
Au sein d'une équipe pluridisciplinaire de 7 agents, sous la responsabilité du responsable Pôle Projets Bâtiments, vous pilotez les opérations de construction et/ou de réhabilitation en bâtiments.
Vous gérez le délai, le coût, la technicité et la qualité d'une opération de la phase programme à la phase réception des travaux. Pour cela, vous vous appuyez notamment sur une maîtrise d'½uvre externe et sur les services supports de la mairie. Vous êtes en charge de :

- Rédiger des marchés afin de choisir les prestataires que ce soit un programmiste, une maîtrise d'½uvre ou des entreprises de travaux,
- Piloter les réunions de travail,
- Participer aux réunions de chantier,
- Rendre compte à votre hiérarchie au travers de tableaux de reporting et de réunion hebdomadaire,
- Etre un·e référent·e technique au sein de la mairie, notamment dans le cadre d'expertise,
- Etre en capacité d'analyser des règlementations et projeter les impacts sur le patrimoine de la ville en vue d'aider à réaliser des Plan Pluriannuel d'Investissement,
- Faire de la maîtrise d'½uvre sur des opérations de petites tailles. (Dont la mise en accessibilité de bâtiments communaux, la rénovation de locaux commerciaux).

CONDITIONS DE TRAVAIL ET RÉMUNÉRATION :

- Rémunération selon grilles statutaires + régime indemnitaire,
- 13e mois et prime d'engagement et d'assiduité,
- Taux d'emploi à 100% - soit 36h40 hebdomadaires (travail du lundi au vendredi, de 8h30 à 17h00 ou de 9h à 17h30, possibilité de 1 jour de télétravail par semaine),
- Restauration collective,
- Qualité de vie au travail (ateliers bien-être : réflexologie plantaire, yoga, ostéopathie, kinésiologie, cours d'anglais, activités sportives...),
- Action sociale : COS (Comité d'½uvre Sociale), CNAS,
- Remboursement des frais de transport à hauteur de 75%,
- Indemnité mobilité douce.