Chargé d'accueil et entretien H/F - PROVINS
Référence : O077241125000930
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Provins
Partager la page
Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.
- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Expert
-
Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) SMIC € brut/an
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
L'agent d'accueil et de surveillance est notamment chargé des activités suivantes :
- Participer à l'accueil et à l'orientation des visiteurs et à l'évacuation le cas échéant.
- Informer et conseiller les visiteurs français et étrangers
- Appliquer les dispositions réglementaires afférentes à la sécurité des biens et des personnes, ainsi que les procédures internes et les consignes liées aux installations exceptionnelles.
- Avertir son chef d'équipe de tout incident et lui rendre compte des dispositions prises.
- Prendre en charge le contrôle d'accès du bâtiment.
- Réaliser certaines tâches comme l'entretien courant des locaux et des matériels de sécurité.
Activités principales :
* Procéder à l'ouverture et à la fermeture des accès en configuration musée ouvert ou fermé au public,
* Activer et désactiver les systèmes de sécurité,
* Faire respecter et faire appliquer les règles et consignes de sécurité dans les espaces ERT et ERP,
* Contrôler les espaces, gérer les incidents pouvant survenir et transmettre les informations recueillies à la direction du musée.
Durant l'ouverture du Musée au public :
* Accueillir, orienter et renseigner les visiteurs à l'accueil du musée,
* Assurer la surveillance et la sécurité dans les salles,
* S'assurer du respect des règles de sécurité par le public,
* Adapter son intervention aux différents publics.
Durant la fermeture du Musée au public :
* Effectuer le nettoyage et l'entretien des espaces,
* Effectuer la manutention des objets et participer à la gestion des collections.
Profil recherché
Compétences et exigences requises :
* Savoir-faire :
- Aisance en communication écrite et orale,
- Utilisation des outils bureautiques du Pack Office,
- Connaissances en règlementations relatives à la sécurité des personnes et à la sûreté des collections,
- Connaissances des règles de conservation préventive du patrimoine.
* Savoir-être :
- Avoir le sens de l'accueil et du service public,
- Être discret et respecter les règles de confidentialité,
- Capacité à travailler en équipe,
- Être vigilant, rigoureux et réactif,
* Compétences appréciées :
- Intérêt pour l'histoire, les arts et le patrimoine,
À propos de l'offre
-
Envoyer CV et lettre de motivation
M. Olivier LAVENKA
5 Place du Marechal Leclerc CS 60405
77487 PROVINS CEDEX
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint du patrimoine
-
Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
-
Vacant à partir du 01/01/2025
-
Chargée / Chargé d'accueil, de relation et de service à l'usager