Cadre de Santé H/F - SMR Soins support et HDJ Respiratoire
Référence : 2025-1833152
- Fonction publique : Fonction publique Hospitalière
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Employeur :
Centre Hospitalier Universitaire de Rouen
CHU Rouen Normandie - Localisation : Bois-Guillaume
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Oui
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Mission générale :
Organiser l'activité paramédicale, animer l'équipe et coordonner les moyens d'un service de soins, médico-technique ou de rééducation, en veillant à l'efficacité et la qualité des prestations.
Missions permanentes :
Organiser, coordonner et contrôler la qualité de la prise en charge des patients dans le respect des valeurs professionnelles, des règles et des procédures
Organiser la continuité et la qualité des soins au sein des deux unités et y décliner la politique qualité du pôle (objectifs prioritaires) en s’assurant entre autre de la représentativité de ses unités à la commission qualité polaire, au CREX
Evaluer les pratiques professionnelles et contribuer au développement des bonnes pratiques
Organiser l’accueil des patients en collaboration avec le médecin, à partir de l’outil via trajectoire pour le service SMR Soins support en tenant compte des critères de charge en soin et des profils de patients déjà présents
Participer au projet de sortie du patient au sein de l’équipe pluridisciplinaire et en lien avec les acteurs de soins de ville
Participer aux staffs pluridisciplinaires des deux unités
Profil recherché
Connaissances en soins palliatifs : DU soins palliatifs ou s’engager à suivre la formation
Qualités professionnelles :
Savoir s’organiser et prioriser ses activités pour répondre aux besoin des deux services
Savoir travailler en équipe
Savoir gérer son temps et s’adapter aux situations imprévues
Savoir observer, écouter et communiquer
Être en capacité de se positionner, décider, négocier au sein des équipes
Être en capacité de travailler en autonomie, de prendre des initiatives et de rendre compte à bon escient à l’encadrement supérieur
Faire preuve de dynamisme, d’ouverture d’esprit, de diplomatie, de tolérance, d’empathie, de respect, de maitrise de soi, d’objectivité et d’équité
Être en capacité de prendre du recul
Être soucieuse du développement de ses connaissances et de sa formation
Compétences attendues
Diplôme de cadre de santé
Éléments de candidature
Documents à transmettre
Personnes à contacter
Qui sommes-nous ?
Le CHU de Rouen est le 1er employeur de la Région avec plus de 10000 personnes. Son budget d’exploitation est de 725 M€. Chaque année, il accueille plus de 160000 patients hospitalisés et 500000 consultations externes dans les 12 pôles cliniques et médicotechniques qui sont répartis sur 5 sites géographiques (Charles Nicolle, Bois-Guillaume, Saint-Julien, Boucicaut et Oissel).
Charles Nicolle est le site principal du CHU de Rouen avec plus de 1300 lits et places, l’hôpital Charles Nicolle est situé au cœur de Rouen. Il regroupe la quasi-totalité des spécialités chirurgicales aiguës et disciplines médicales adultes, autour d’un plateau technique performant. Il est également le siège exclusif de certaines compétences régionales. Son service des urgences adultes est l’un des plus importants de France, après les services de Paris, Lyon et Marseille.
L’hôpital d’enfants accueille également les seules urgences pédiatriques de l’agglomération rouennaise et regroupe l’ensemble des services médicaux et chirurgicaux et réanimation chirurgicales pédiatriques ainsi qu’un plateau technique dédié. Le pavillon FME comprend une maternité de niveau 3 comprenant des services de réanimation médicale pédiatrique, de néonatalogie et d’un service de gynécologie obstétrique doté d’urgences gynécologiques-obstétricales
Descriptif du service
Activités et caractéristiques des unités :
- SMR Soins Support : Située au 3éme étage de la Prévotière, l’unité accueille et accompagne 11 patients pris en charge en Soins Palliatifs stabilisés et ayant un projet de retour à domicile. Approche globale de la personne soignée et accompagnement de l’entourage au sein d’une équipe pluridisciplinaire.
- HDJ Respiratoire : unité de 10 places situé au Rez de Chaussée de la Prévotière qui accueille des patients pour un réentrainement à l’effort au sein d’une équipe pluridisciplinaire.
À propos de l'offre
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Horaire de journée du lundi au vendredi (organisation en binôme Cadres)
Forfait cadre
Congés annuels, RTT négociés avec son binôme
Participation à la permanence de l’encadrement des services de SMR du site de Bois-Guillaume jusqu’à 18h
Participation à l’astreinte du pôle les weekend et jours fériés
Le périmètre du poste peut être amené à évoluer à distance de la prise de fonction et sous réserve de l’appropriation et maitrise des missions décrites ci-dessus.
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Vacant à partir du 25/04/2025
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Coordonnatrice / Coordonnateur de santé
