Cadre de santé - Biologie de la reproduction et fœtopathologie F/H
Référence : APHP_UPS-11272
- Fonction publique : Fonction publique Hospitalière
- Employeur : Hôpital Antoine-Béclère
- Localisation : Hauts-de-Seine (92), France
Partager la page
Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.
- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Non renseigné
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
- Etre responsable de la bonne marche des services et de l'activité médicale
- Etre en lien avec le service de la Médecine de la Reproduction et Préservation de la Fertilité
- Définir les besoins en personnel
- Elaborer les fiches de poste, participer au recrutement et évaluer les compétences du personnel
- Déléguer nominativement la gestion du quotidien
- Prévoir, négocier et assurer la gestion des moyens financiers alloués aux services
- Informer le personnel de l'état des dépenses et suggérer les économies possibles
- Evaluer les besoins en matériel et en équipement
- Proposer les demandes d'entretien et de travaux et participer à l'élaboration du plan de travaux
- Contrôler la gestion des stocks
- Coordonner la gestion du dossier biologique/clinique
- Recueillir les données statistiques et contribuer à la diffusion de l'information
Susciter les actions de formation et en assurer la promotion
- Assurer l'évaluation des besoins en formation
- Assurer l'intégration du nouveau personnel
- Se tenir informer des développements techniques, du développement médical et social en vue de prévoir les besoins futurs
- Dynamiser et organiser la politique qualité
Missions ponctuelles :
- Remplacer la cadre de la MREPF lors de ses absences selon le périmètre défini
- Etre tuteur pour les élèves cadre de santé
- Effectuer les tâches ponctuelles à la demande de l’Exécutif de DMU ou de la Direction des Soins
Profil recherché
Pré-Requis :
- Diplôme de cadre de santé ou master en management
Expérience Requise :
- Expérience professionnelles diversifiée, missions transversales
- Bonnes connaissances en organisation et gestion
Connaissances particulières :
- Concevoir et mettre en œuvre un projet de service, en liaison avec les projets de l'établissement
- Optimiser l'utilisation des ressources humaines et logistiques allouées au regard des variations de l'activité
- Organiser la répartition et la délégation des activités et des moyens du service
- Concevoir et exploiter les tableaux de bord et les indicateurs de l'activité de la gestion économique du service et de la qualité des prestations
- Elaborer et mettre en œuvre des procédures et des protocoles en application des textes réglementaires et des recommandations
- Evaluer et valoriser les compétences et le potentiel des personnels, concevoir et élaborer un plan de formation annuel
- Fixer des objectifs et évaluer les résultats
- Traiter et résoudre des situations conflictuelles
- Elaborer et mettre en œuvre un projet d'accueil et de formation des nouveaux personnels et étudiants
Qualités professionnelles requises :
- Aptitude à l'écoute et à la communication, à la diplomatie, à la négociation et à l'animation
- Sens de l'équité, respect des valeurs et de la réglementation
- Rigueur, maîtrise de soi
- Sens de la méthode et de l'organisation
- Capacité d'initiative, d'anticipation et d'innovation
À propos de l'offre
-
Encadrante / Encadrant d'unité de soins et d'activités paramédicales
