Bibliothécaire coordinateur informaticien - CONSEIL DEPARTEMENTAL DE LA VIENNE

Référence : O086250327000845

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Conseils départementaux
  • Localisation : Poitiers
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 30/04/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Confirmé
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie A (cadre)
  • Management Oui
  • Télétravail possible Oui

Vos missions en quelques mots

Le Département de la Vienne recrute un - Bibliothécaire coordinateur informaticien - auprès de la Bibliothèque Départementale par voie statutaire, de concours, de mutation, de détachement et d'accès réservé aux personnes disposant de la reconnaissance de travailleur handicapé relevant du cadre d'emploi des Bibliothécaires territoriaux, ou par voie contractuelle.

MISSIONS DU POSTE

1. Responsable du pôle informatique : 3 personnes à encadrer de catégorie B
2. Coordonner l'administration et la maintenance des systèmes d'information (logiciel Orphée et portails Syracuse) et du parc informatique de la BDV.
3. Accompagner les projets d'informatisation des bibliothèques du département.
4. Mener des actions de formation à destination des bibliothécaires et des bénévoles du réseau
5. Etre le correspondant BDV d'un territoire géographique
6. Effectuer une veille sur les nouveaux services numériques en lecture publique.

Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o086250327000845-bibliothecaire-coordinateur-informaticien?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Profil recherché

Poste de catégorie A - cadre d'emploi de Bibliothécaire
Bibliothécaire ayant une appétence en informatique en bibliothèque
Expérience en bibliothèque publique souhaitée
Intérêt et veille documentaire concernant les évolutions des services des bibliothèques

COMPETENCES TECHNIQUES ET PROFESSIONNELLES REQUISES :

Savoirs :
* Connaissance des missions et services de la BDV
* Connaissances bibliothéconomiques en particulier le fonctionnement informatisé des bibliothèques
* Bonnes connaissances des systèmes de gestion des bibliothèques

Savoir-faire :
* Savoir utiliser le logiciel de gestion
* Savoir accueillir, conseiller, orienter les interlocuteurs
* Savoir conduire un projet
* Savoir conduire une réunion
* Savoir animer des actions de formation
* Savoir répartir les activités entre les agents
* Savoir repérer et réguler les dysfonctionnements ou solliciter l'arbitrage de la hiérarchie
* Savoir proposer un avis sur les capacités professionnelles d'un agent dans le cadre de son évaluation annuelle
* Savoir améliorer les pratiques professionnelles des agents
* Savoir maîtriser des outils bureautiques et multimédia
* Savoir faire preuve de curiosité professionnelle

Savoir-être :
* Sens du travail en équipe
* Savoir être pédagogue
* Sens de l'organisation
* Savoir être méthodique et rigoureux
* Sens du service public
* Capacité d'adaptation
* Capacité d'écoute
* Esprit d'analyse et de synthèse
* Esprit d'équipe
* Disponibilité

Qui sommes-nous ?

Le Département de la Vienne (86) est l'un des douze départements situés en Région Nouvelle Aquitaine.
Sa situation géographique privilégiée sur l'axe Paris-Bordeaux-Espagne se traduit par un dynamisme avéré et une forte vitalité économique. Proche de l'Atlantique, à 1 h 30 de Bordeaux et de Paris via la LGV, son siège situé à Poitiers propose un cadre de vie agréable.
Avec des sites emblématiques allant de l'indétrônable Parc du Futuroscope en passant par l'abbaye de st Savin, classée au patrimoine mondial de l'UNESCO ou encore par la cité de l'écrit de Montmorillon ou le village médiéval de Chauvigny, le Département de la Vienne offre une diversité culturelle et touristique attractive.
Acteur majeur de proximité au service de la population, Le Département de la Vienne c'est : plus de 437 000 habitants, 1200 agents, 300 métiers dans des secteurs aussi diversifiés que l'aménagement du territoire, le développement économique, la solidarité, le réseau routier, les collèges, la culture, le sport, le tourisme, l'environnement, l'agriculture, et l'eau.
En rejoignant nos équipes, vous intégrez un collectif de travail dynamique et proposez vos compétences au service de la réussite de notre territoire.

À propos de l'offre

  • Le Département s'engage pour la diversité et l'égalité professionnelles, dans le respect des textes légaux et réglementaires qui régissent le statut de la fonction publique.
    Après examen de l'ensemble des dossiers des postulants, les candidats présélectionnés pour un entretien avec un jury de recrutement seront contactés et recevront une convocation sous six semaines après la date limite de réception des dossiers. Dans le cas où vous ne seriez pas convoqué dans les délais invoqués ci-dessus, vous pourrez considérer qu'il n'a pas été donné suite à votre demande.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Bibliothécaire, Bibliothécaire principal

  • Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 01/06/2025
  • Bibliothécaire

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