BIBLIOTHÉCAIRE : ADJOINT À LA DIRECTION - CREIL

Référence : O060250403000499

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Creil
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 05/05/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie A (cadre)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

La ville de Creil recherche pour les médiathèques un ADJOINT DE DIRECTION BIBIOTHECAIRE (H/F).

Cadre d'emploi des bibliothécaires  (CAT A)

- Assister la Directrice dans les réflexions accompagnant les évolutions organisationnelles
- Être force de proposition dans l'élaboration et la mise en ½uvre d'un projet d'établissement adapté au public ;
- Superviser le fonctionnement et assurer le suivi de la qualité de l'accueil dans les trois médiathèques ;
- Coordonne les équipes en lien avec la direction (avec une spécificité jeunesse) ;
- Suivi des Projets d'actions culturelles
- Politique documentaire 
- Suivre en lien avec la directrice, l'organisation du travail (organigramme, horaires, plannings formation des personnels etc.)
- Participer à la conduite et l'animation des réunions
- Animer et présenter : rencontres auteurs, animer « Les Petits champions de la lecture », remise de prix, quiz...
- Participer aux tâches communes d'accueil, de prêt et d'information en direction des différents publics ;
- Assurer la formation des nouveaux agents, des stagiaires et des vacataires à l'accueil et aux techniques bibliothéconomiques en complément de l'équipe permanente.
- Participer aux actions en direction des publics spécifiques pour favoriser l'inclusion (publics éloignés de la culture), par exemples : personnes allophones ou en situation d'illettrisme.

  Liaisons  fonctionnelles :
- Internes :

Responsable hiérarchique ;
Direction de la culture ;
 Services municipaux

 - Externes :
 Public ;
Education nationale
Associations culturelles et autres ;

- Temps de travail : Mardi au samedi sur 4,5 jours avec une demi-journée fixe

Profil recherché

- Vous êtes spécialiste de la lecture publique, de ses enjeux et de ses nouveaux usages ;
- Vous avez une expérience en bibliothèques territoriales ;
- Vous avez une habitude de travail en mode projet et en transversalité ;
- Vous possédez une bonne culture générale littéraire, artistique et scientifique ;
- Vous bénéficiez d'une expérience en médiathèque avec les publics jeunesse, les publics éloignés de la culture, en apprentissage du français ;
- Vous maitrisez la prise de parole en public ;
- Vous connaissez les techniques bibliothéconomiques de gestion des collections, les techniques d'accueil de groupes et de médiation ;
- Vous êtes dynamique, disponible, créatif et avec de belles aptitudes relationnelles ;
- Vous faites preuve d'esprit d'équipe, de polyvalence et d'adaptabilité ;
- Vous êtes assidu, ponctuel, respectez les consignes et les délais ;
- Vous connaissez le fonctionnement d'une collectivité, d'une médiathèque ;
-Vous maitrisez l'utilisation d'un système de gestion et d'information des bibliothèques de type DECALOG SIGB.

Qui sommes-nous ?

Proche de Paris, à 25 min de la Gare du Nord, Creil, troisième ville du département de l'Oise avec 36 000 habitants (surclassée + 40 000) offre un cadre de vie agréable, de nombreuses activités sportives et culturelles, des espaces verts, des lieux de loisirs et de bien-être, et quantité de commerces de proximité.

Creil est une ville qui évolue sans cesse en développant de nombreuses politiques publiques afin de répondre au mieux aux attentes et aux besoins de l'ensemble des creillois.

À propos de l'offre

  • Joindre un cv et une lettre de motivation

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Bibliothécaire, Bibliothécaire principal

  • Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

  • Vacant à partir du 15/05/2025
  • Bibliothécaire

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