BFC 524 - Chef d'un service support - fonds Européens (F/H) - REGION BOURGOGNE FRANCHE-COMTE

Référence : O025241024000480

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Conseils régionaux
  • Localisation : Besançon
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 22/11/2024

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
  • Catégorie Catégorie A (cadre)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

L'action de l'Europe vous intéresse ? Et vous souhaitez participer à la réalisation de projets européens sur le territoire ?
La Région Bourgogne-Franche-Comté recherche un Chef de Service (F/H) dans le domaine des fonds européens et qui managera une équipe intervenant notamment dans l'appui juridique, la communication, la gestion de système d'information, ...

La Région Bourgogne-Franche-Comté assure la gestion de plusieurs programmes de fonds européens, pour un budget de 740 M¤ pour la programmation 2021-2027 :
* Fonds Européen de Développement Régional (FEDER),
* Fonds Social Européen (FSE+),
* Fonds Européen Agricole pour le Développement Rural (FEADER),
* Coopération transfrontalière INTERREG France-Suisse.
Ces fonds permettent par exemple de soutenir des projets d'infrastructures vertes, de e-santé, de transition agroécologique, de formation et d'orientation professionnelle, ...

Le Service Appui est un service support central au sein de la Direction Europe et Rayonnement International (DERI), responsable de la gestion de ces fonds européens pour le territoire régional. Composé de 10 personnes, il a pour vocation de collaborer en transversalité avec la plupart des agents de la DERI, en proposant une offre de services structurée. L'enjeu est d'apporter des solutions (technique, juridique, réglementaire, promotionnelle, ...) aux questions posées et de gérer les plannings de réalisation.

Votre rôle sera d'anticiper les difficultés potentielles. Pour cela, vous piloterez et ferez vivre l'offre de services du Service Appui (webinaires, formations, tableaux de bord, procédures, ...), tout en pilotant l'activité des agents du service. Vous interviendrez en complète transversalité au sein de la DERI, ainsi qu'avec d'autres directions de la collectivité (Communication, Affaires Juridiques, Evaluation et Performance, ...).

Vous avez une expérience significative dans le domaine des fonds européens et de la fonction publique ? Vous ne savez travailler qu'en mode projet et en transversalité ? Vous appréciez évoluer dans un contexte exigeant de l'agilité pour passer d'un dossier à un autre ?
Une expérience dans le management sera appréciée mais les profils débutants seront également étudiés (l'équipe est composée de cadres A, autonomes et investis dans leurs missions).
Cette annonce semble faite pour vous ? N'attendez plus et postulez !

Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o025241024000480-bfc-524-chef-service-support-fonds-europeens-h?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Profil recherché

COMPÉTENCES PROFESSIONNELLES ET TECHNIQUES ATTENDUES
Connaissance des financements européens
Conduite de projets / travailler en mode projet
Animation de partenariats et de réseaux
Définition d'outils de suivi
Respect de règles et procédures

APTITUDES REQUISES
Capacité à travailler en transversalité
Agilité professionnelle
Diplomatie et pédagogie
Appétence technique
Vision globale d'un écosystème
Capacités de synthèse

INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES
Poste localisé à Dijon ou Besançon
Direction en bi-site avec présence régulière à prévoir sur Dijon et sur Besançon
Déplacements exceptionnels sur le territoire régional, à Paris ou Bruxelles
L'entretien de recrutement est prévu le 9 décembre matin.

Avantages : horaires souples, jusqu'à 3 jours de télétravail par semaine, jusqu'à 23 jours de RTT / an, chèques déjeuner, association du personnel, participation complémentaire santé, autres prestations sociales...

Intégrer la Région Bourgogne-Franche-Comté, c'est bénéficier de conditions de travail enviables. Le dernier baromètre social de 2023 le montre bien : plus de 80% des votants ont mis en avant la motivation à gérer leurs missions, les conditions de travail appréciées, l'autonomie pour réaliser les activités et des relations de travail satisfaisantes.

Avec huit sites inscrits au patrimoine mondial de l'UNESCO, la région Bourgogne-Franche-Comté est reconnue dans le monde entier pour son patrimoine architectural, culinaire et pour son art de vivre. Elle est également le berceau de groupes industriels de taille mondiale.

La Région Bourgogne-Franche-Comté lutte contre toutes les formes de discriminations et s'engage pour la diversité et l'égalité professionnelles, dans le respect des textes qui régissent le statut de la fonction publique.

À propos de l'offre

  • Pour candidater, merci d'adresser un curriculum vitae détaillé et une lettre de motivation précisant la référence du poste, par voie dématérialisée sur le site internet www.bourgognefranchecomte.fr/rubrique « offres d'emploi »
    avant le 22/11/2024
    Pour plus de renseignements, vous pouvez contacter Karine JOLIOT, chargé·e de la procédure de recrutement au 03 80 44 33 32.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Attaché principal, Ingénieur, Ingénieur principal

  • Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 01/02/2025
  • Chargée / Chargé de l'appui aux entreprises à l'international

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