Auxiliaire petite enfance polyvalente - Communauté de Communes MSL
Référence : O077250120001335
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Champagne-sur-Seine
Partager la page
Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.
- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Statutaire (Cadre d'Emplois des agents sociaux) € brut/an
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Sous l'autorité du Chef du service « Petite Enfance » et de la Directrice de crèche des jeunes pouces.
- À titre principal
Accueille, informe, accompagne l'enfant et sa famille.
Dispense les soins quotidiens à l'enfant.
Contribue à l'éveil, au développement et la socialisation de l'enfant.
Participe à l'entretien de l'environnement immédiat de l'enfant et des matériels de soins et ludiques.
Participe à la vie du projet d'établissement.
- À titre secondaire
Assure l'entretien des locaux, du linge et du matériel de cuisine.
Assure la remise en température des repas (midi), en respectant les normes d'hygiène en restauration collective.
Assure le service.
Prépare les gouters.
Profil recherché
Diplôme CAP Petite Enfance exigé.
Savoir travailler en équipe.
Être : accueillant.e, à l'écoute de l'enfant et de sa famille ;observateur.rice.
Avoir le sens des responsabilités.
Qui sommes-nous ?
La Communauté de Communes Moret Seine et Loing est un EPCI de Seine-et-Marne, situé à environ 65 kilomètres au sud-est de Paris. A proximité de Fontainebleau, Montereau Fault-Yonne et Nemours, elle comprend 18 communes et une population de 40 000 habitants.
Fondée en 1972 sous la forme d'un district composé de 7 communes, Moret Seine et Loing s'est progressivement étendue à 18 communes et apparaît aujourd'hui comme un EPCI structuré, assurant des projets d'envergure pour le territoire et de nombreuses actions auprès des habitants avec le support de ses 170 agents permanents.
Le territoire intercommunal est caractérisé par une portion nord dense et urbanisée, organisée autour de la conurbation Moret-Champagne (28 000 habitants) au confluent de la Seine et du Loing, et des portions centrales et méridionales très majoritairement rurales.
À propos de l'offre
-
CV et lettre de motivation à adresser à M. le Président de la Communauté de Communes MORET SEINE & LOING
et à envoyer par mail au service des Ressources Humaines : ressources.humaines@ccmsl.com
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Agent social, Agent social principal de 2ème classe
-
Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
-
Vacant à partir du 01/04/2025
-
Assistante / Assistant d'éducation de la petite enfance
