AUXILIAIRE DE PUÉRICULTURE EN MULTI-ACCUEIL (F/H) - Redon Agglomération

Référence : O035250301394327

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Structures de coopération territoriale
  • Localisation : Redon
Domaine : Social, enfance et famille
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Date limite de candidature : 03/04/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
  • Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

REDON Agglomération
31 communes - 68 000 habitants - 320 collaborateurs
A 40 minutes de l'océan, au carrefour de 2 régions (Bretagne, Pays de la Loire) et de 3 départements (Ille-et-Vilaine, Morbihan, Loire Atlantique), REDON Agglomération est un territoire dynamique en développement et idéalement positionné au c½ur de l'espace stratégique métropolitain Rennes-Nantes-Saint-Nazaire-Vannes disposant de l'ensemble des services

Auxiliaire de Puériculture, vous souhaitez évoluer professionnellement et donner du sens à votre métier ?
Pour les structures, REDON Agglomération, dans le cadre du projet de territoire, a fait des choix forts en matière environnementale avec notamment des cuisines et cuisiniers sur place qui travaillent des produits locaux et l'utilisation de couches lavables, dans un souci tant environnemental que de santé.
En rejoignant le service Petite enfance de REDON Agglomération, vous intégrerez une véritable équipe, non seulement au sein de votre structure mais aussi avec l'ensemble du service : Ce sont les professionnels de six Multi-accueils, et six Relais Petite Enfance qui collaborent pour accueillir et accompagner les familles du territoire.
Le Multi-accueil de Redon compte 40 places en accueil régulier, occasionnel et d'urgence. Il accueille des enfants âgés de 2 mois et ½ à 4 ans, accueillis en âges mélangés.

Sous la Direction du multi-accueil, vous serez chargé, au sein d'un établissement d'accueil du jeune enfant, de l'accueil, des soins quotidiens, des activités dans le cadre du projet de l'établissement.

* Assurer l'accueil des enfants et de leurs familles dans le respect du projet pédagogique, mettre en place une relation de confiance, notamment par les transmissions d'informations aux parents
* Prendre en charge les soins quotidiens et les repas
* Accompagner et soutenir la parentalité
* Elaborer et mettre en oeuvre des projets d'activités en concertation avec l'équipe
* Veiller à la mise en application du projet d'établissement
* Participer à l'entretien des locaux et des jeux, des couches lavables et du linge
* Participer aux réunions d'équipe, d'analyse de la pratique

Profil recherché

* Diplôme d'auxiliaire de puériculture exigé
* Sens de l'initiative et du travail en équipe
* Capacités d'écoute, d'analyse et de communication bienveillante
* Qualités d'organisation
* Qualités relationnelles
* Autonomie
* Diplomatie, rigueur, neutralité, objectivité, discrétion

À propos de l'offre

  • Cliquez sur le lien ci-dessus pour postuler

    Conditions d'exercice et de recrutement :
    * Poste à temps complet 35h du lundi au vendredi
    * Lieu de travail : Multi-accueil de Redon
    * Cadre d'emploi des Auxiliaires du Puériculture
    * Recrutement statutaire par voie de mutation, détachement, liste d'aptitude ou par voie contractuelle
    * Rémunération statutaire + régime indemnitaire
    * Possibilités de formations
    * Titres-restaurants
    * Participation employeur si mutuelle labellisée
    * Participation employeur au contrat prévoyance si adhésion au contrat de la collectivité
    * COS Breizh / Amicale du personnel

    Entretiens prévus le jeudi 24/04/2025 matin
    Merci d'adresser votre lettre de motivation et CV au plus tard le 03/04/2025
    Emploi à pourvoir dès que possible

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Auxiliaire de puériculture de classe normale, Auxiliaire de puériculture de classe supérieure

  • Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 01/06/2025

  • Assistante / Assistant d'éducation de la petite enfance

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