ASVP 2025 - COLLIAS

Référence : O030241031001026

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Collias
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 30/11/2024

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert uniquement aux contractuels
  • Nature du contrat Non renseigné
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) 30h /semaine indiciaire cat C 1er échelon € brut/an
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non
  • Télétravail possible Non

Vos missions en quelques mots

LA COMMUNE DE COLLIAS RECRUTE :
1. DU 1ER AVRIL au 30 SEPTEMBRE 2025, UN AGENT TECHNIQUE FAISANT FONCTION D'ASVP, Travail en horaires et jours décalés (Travail les week-ends et jours fériés, selon planning) pour 20h/semaine le mois d'avril puis 30h/semaine jusqu'au 30 septembre 2025.
2. DU 1ER MAI au 30 SEPTEMBRE 2025, UN AGENT TECHNIQUE FAISANT FONCTION D'ASVP, Travail en horaires et jours décalés (Travail les week-ends et jours fériés, selon planning) pour 20h/semaine le mois de mai puis 30h/semaine jusqu'au 30 septembre 2025.
3. DU 1ER JUIN au 30 SEPTEMBRE 2025, UN AGENT TECHNIQUE FAISANT FONCTION D'ASVP, Travail en horaires et jours décalés (Travail les week-ends et jours fériés, selon planning) pour 30h/semaine.

Activités et tâches :
- Assurer la surveillance et le relevé des infractions relatives à l'arrêt et au stationnement,
- Contrôler les infractions au stationnement payant,
- Assurer la prévention principalement aux abords des arrêts de bus et sur les berges du Gardon, et de manière générale sur l'ensemble du territoire communal.
- Renseigner et guider les usagers de la voie publique et visiteurs,
- Tout autre activité nécessaire au bon fonctionnement du service.

Profil recherché

Compétences requises :
- Bonne connaissance de la réglementation en vigueur.
- Aptitude à utiliser un smartphone de verbalisation.
- Aptitude à la pratique du sport, self défense.

Qualités requises :
- Sens du service public, de l'organisation et du devoir.
- Sens du travail en équipe.
- Capacité d'écoute et de dialogue.
- Capacité d'initiative et de discernement.
- Capacité à rendre compte.
- Discrétion, rigueur, impartialité, loyauté et disponibilité.

Particularités du poste :
- Patrouilles pédestres.
- Travail principalement en extérieur, travail isolé dans certains cas
- Travail les week-ends et jours fériés, selon planning

À propos de l'offre

  • Durée du contrat : 6 mois

    LES CANDIDATURES devront comporter :
    * C.V. + LETTRE DE MOTIVATION
    * EXTRAIT CASIER JUDICIAIRE VIERGE
    Et devront être, soit déposées au service accueil de la Mairie de Collias au 52 Route d'Uzès ; soit adressées par mail à mairie@collias.fr

    AU PLUS TARD LE 30 NOVEMBRE 2024

  • Art. L332-23 disposition 2 du code général de la fonction publique - Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un besoin saisonnier. Le contrat proposé ne peut excéder 6 mois, pendant une même période de 12 mois consécutifs.

  • Vacant à partir du 01/04/2025
  • Agente locale / Agent local de tranquillité publique

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