ASVP - Mairie de BEAUMONT-SUR-OISE

Référence : O095250408000031

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Beaumont-sur-Oise
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 07/06/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Confirmé
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Rémunération statutaire (IFSE & CIA) € brut/an Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non
  • Télétravail possible Non

Vos missions en quelques mots

Au sein d'une petite structure, l'agent assure des missions de police judiciaire en matière de surveillance et de prévention des règles relatives à la sécurité et à la salubrité publiques conformément à un cadre réglementaire.

L'agent travaille en complémentarité avec les policiers municipaux (au travers de missions qui ne relèvent pas de la sphère de compétences propres aux policiers municipaux) L'agent est placé hiérarchiquement sous l'autorité administrative du responsable du service de la police municipale et/ou de son adjoint. La visibilité des agents sur la voie publique se fera par le biais de patrouilles pédestre, en VTT ainsi qu'en véhicule sérigraphié.

Profil recherché

Disponibilité, dynamisme, rigueur, détermination, esprit d'équipe, cohésion, sens du service public, sportif, connaissance de son environnement professionnel.
Maîtrise de l'outil informatique (Word, Excel) ainsi que des écrits professionnels.
Titulaire du permis B.

Qui sommes-nous ?

9 794 habitants

À propos de l'offre

  • Envoyer CV et lettre de motivation
    Monsieur le Maire
    29 rue de Paris
    95260 BEAUMONT SUR OISE

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique , Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe

  • Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

  • Vacant à partir du 07/06/2025
  • Agente locale / Agent local de tranquillité publique

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