Asssistante éducative petite enfance - MAIRIE D' EPAGNY METZ-TESSY
Référence : O074250408000074
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Epagny Metz-Tessy
Partager la page
Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.
- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Commune nouvelle de près de 9 500 habitants, EPAGNY METZ-TESSY fait partie de la communauté d'agglomération du Grand Annecy. Située à l'interface entre l'agglomération annécienne et les territoires péri-urbains du Nord-Ouest, elle constitue l'un des grands pôles économiques de l'agglomération, tout en conservant une qualité de vie pour ses habitants, grâce à un tissu associatif dynamique et une nature préservée.
Rejoignez notre équipe Petite Enfance pour expérimenter, échanger et contribuer aux nombreux projets portés par une équipe municipale dynamique et des services innovants.
Sous la responsabilité de la directrice, vous avez pour mission d'accueillir et d'accompagner les enfants, chaque jour, en veillant à leur bien-être, leur éveil, leur sécurité et leurs apprentissages au sein de la crèche.
Vous avez également pour mission d'assurer chaque jour l'entretien des locaux et des matériels en collaboration avec une collègue.
Vous assurez une continuité éducative et de soins en favorisant les échanges et en privilégiant une relation de confiance avec la famille.
Au sein de l'équipe, vous favorisez les échanges positifs et travaillez dans la cohérence et le respect des projets éducatifs et pédagogiques.
Horaires de travail : du lundi au vendredi sous forme de roulement sur deux semaines. De 7h à 14h30 ou de 10h45 à 18h. Remplacement possible. Chaque journée de travail est composée de 3h30 à 4h auprès des enfants et de 3h30 d'entretien des locaux et des matériels.
Encadrement des enfants :
- Assurer les soins de nursing
- Participer aux activités proposées, aux réunions d'équipes et aux séances d'analyse de pratique
- Contribuer au respect et à l'évolution du projet pédagogique
Entretien des locaux
- Organiser méthodiquement son travail
- Aspirer, balayer, laver et dépoussiérer les locaux et les surfaces
- Respecter les plans de désinfection
- Respecter les conditions d'utilisation des produits
- Vérifier la fermeture des locaux à la fin du service
- Suivi des protocoles sécuritaires en matière d'évacuation des bâtiments et dans l'exécution du travail quotidien (document unique)
Tri et évacuation des déchets courants. Entretien courant et rangement du matériel utilisé.
Contrôle de l'approvisionnement en matériel et produits
Profil recherché
Profil recherché : être titulaire du CAP AEPE ou petite enfance.
- Capacités à travailler en collaboration avec tous les membres de l'équipe, à suivre les principes du travail en équipe, à dialoguer et progresser, à s'adapter et respecter le travail de chacun.
- Capacité à collaborer avec le service petite enfance : liens avec le relais petite enfance, l'ensemble des structures petite enfance, actions de parentalité, ...
- Maîtriser les techniques d'entretien
- Sens de l'organisation et de la planification.
- Être autonome au quotidien dans l'organisation du travail mais savoir se référer à l'autorité
- Dynamisme, rigueur et esprit d'initiative, discrétion professionnelle.
- Être disponible
Qui sommes-nous ?
Commune nouvelle de près de 9 000 habitants, EPAGNY METZ-TESSY fait partie de la communauté d'agglomération du Grand Annecy. Située à l'interface entre l'agglomération annécienne et les territoires péri-urbains du Nord-Ouest, elle constitue l'un des grands pôles économiques de l'agglomération, tout en conservant une qualité de vie pour ses habitants, grâce à un tissu associatif dynamique et une nature préservée.
Rejoignez notre équipe pour contribuer aux nombreux projets portés par une équipe municipale dynamique et des services innovants.
À propos de l'offre
-
Avantages : régime indemnitaire, prime de fin d'année, titres restaurant, CNAS, participations employeur mutuelle et prévoyance.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique , Agent social
-
Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
-
Vacant à partir du 25/08/2025
-
Assistante / Assistant d'éducation de la petite enfance
