
Assistant(e) Ressources Humaines
Référence : 2025-1905109
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
-
Employeur :
Service Hydrographique et Océanographique de la Marine (Shom)
Shom - Localisation : 13 rue du Châtellier 29228 Brest
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert uniquement aux contractuels
- Nature du contrat Non renseigné
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels 25200€ € brut/an Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Vous assurerez un poste de soutien au sein de la direction des ressources humaines. Vous interviendrez en support sur certaines missions
Activites principales
· Assurer le suivi des congés et la gestion du temps de travail
· Assister le chef de pôle dans ses missions
· Participer aux travaux de gestion collective et individuels
· Collaborer à la rédaction du rapport social unique et à la collecte d’indicateurs pour la base de données sociales.
· Assurer le suivi des visites médicales
. Participer à l’organisation et à la tenue des élections
Profil recherché
Aptitudes techniques :
. Aisance avec les outils bureautiques (pack office)
Aptitudes personnelles :
· Volontaire, autonome et créatif(ve).
· Bon relationnel
· Bonnes capacités d’organisation.
· Rigueur
. Travail en équipe
Qui sommes-nous ?
Le Shom est un EPA du ministère des armées chargé de réaliser et fournir les produits décrivant l’environnement maritime physique nécessaire à :
- la sécurité de la navigation en mer : c’est une tâche de service public national,
- la préparation et à la conduite des opérations des armées, ainsi qu’à la conception et au développement des systèmes d’armes : c’est une tâche de soutien militaire,
- l’élaboration et à la conduite des politiques publiques en mer et sur le littoral.
Descriptif du service
La division "Administration et gestion des ressources humaines" (ADM-GEST) a en charge la mise en oeuvre de la politique RH du Shom dans les domaines suivants :
– l'administration et la gestion de carrière du personnel civil et militaire,
– le dialogue social,
– la concertation militaire,
– l'action sociale.
À propos de l'offre
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Vacant à partir du 05/05/2025
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Chargée / Chargé de gestion administrative et/ou de paie