Assistant.e du service Transports

Référence : 2025-1848509

  • Fonction publique : Fonction publique de l'État
  • Employeur : Direction régionale de l'environnement, de l'aménagement et du logement (DREAL) de Provence-Alpes-Côte d'Azur
  • Localisation : 36 BOULEVARD DES DAMES 13002 MARSEILLE

Date limite de candidature : 31/03/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non
  • Télétravail possible Oui

Vos missions en quelques mots

L unité programmation et pilotage des ressources est au coeur du fonctionnement du service. En tant qu assistante vous collaborez avec l ensemble des agents du service sur des missions supports variées.

Ce poste permet d acquérir un large spectre de compétences indispensables au fonctionnement quotidien d un service.

Concrètement, vous devez :
- Gérer le courrier entrant et sortant (réception, enregistrement, transmission, etc),
- Assister la direction de service : agenda, tableau des commandes, ...
- Suivre les parapheurs,
- Assister les agents dans la rédaction de courriers,
- Traiter les déplacements (ordre de mission, états de frais, commande de billets de train),
- Organiser des réunions, réserver de salles, réserver de véhicules,
- Accueillir des nouveaux arrivants en anticipant leurs besoins (cartes, droits d accès, EPI, ...),
- Commander les fournitures et suivre les stocks,
- Préparer des dossiers à la demande et organiser les évènements collectifs.

Profil recherché

Le poste répond à des enjeux multiples.

Votre candidature sera particulièrement appréciée si vous justifiez d'une partie de ces compétences :

- Faire preuve de rigueur et savoir concevoir et suivre des tableaux de suivi,

- Maîtriser les outils bureautiques,

- Disposer d une forte capacité d écoute et de travail en équipe et en autonomie.

Certaines de ces compétences pourront être développées grâce aux formations continues ministérielles ou au compagnonnage en interne de la DREAL PACA et du service.

Qui sommes-nous ?

Placée sous l’autorité du préfet de région, la DREAL Provence-Alpes-Côte d’Azur s’engage à renforcer l’efficacité et l’impact de la mise en œuvre des politiques publiques ministérielles  en termes de transition écologique et énergétique.
En région, notre action se concentre sur le développement et l’aménagement durables, la mobilité, le logement, l’énergie, la lutte contre le changement climatique, la préservation de la qualité des milieux, de la biodiversité, de l’eau, de l’air et des paysages.
Nous veillons également à l’application de la réglementation, notamment en ce qui concerne l’énergie, la prévention des pollutions, des risques naturels et industriels, ainsi que des nuisances.

En savoir plus sur l'employeur

À propos de l'offre

  • Si vous vous retrouvez dans ces missions, et même si vous n avez pas encore toutes les compétences requises, n'hésitez pas à nous contacter et à nous adresser votre CV.

    Marc DERNIS, Chef de l UPPR
    04 88 22 61 52 - 07 61 44 12 80
    marc.dernis@developpement-durable.gouv.fr

  • Des locaux récents
    Une facilité d accès via les transports en commun :
    - Métro à 2min à pieds
    - Gare Saint Charles à 10min à pieds

    Restaurant administratif à proximité

    Des conditions de travail confortables, conciliant vie professionnelle/vie personnelle :
    - Bureau individuel
    - Horaires variables, suivant les modalités du règlement de la DREAL PACA
    - Télétravail possible, selon règlement de la DREAL.

    Déplacements occasionnels .

    Cette offre d emploi est ouverte à tous les agents : fonctionnaire de toute fonction publique ou de tout ministère et agents issus du secteur privé. La diversité est une richesse.

    Pour mieux comprendre les modalités de recrutement pour les agents issus du secteur privé :
    https://www.paca.developpement-durable.gouv.fr/modalites-de-recrutement-d-un-agent-venant-du-a15466.html

    Pour les fonctionnaires : notre ministère dispose d un régime indemnitaire intéressant, garantissant à tout agent issu des services déconcentrés a minima un maintien indemnitaire voire une hausse.
    N hésitez pas à nous demander une simulation financière !


    Cotation du poste : A définir selon ancienneté

    N° RenoiRH du poste : 0934130488

  • Ce poste est ouvert à tout candidat compétent, qu'il soit fonctionnaire ou non. Le recrutement d'un candidat non fonctionnaire se ferait sur le statut de contractuel, a priori pour un contrat de 3 ans (à confirmer avec le recruteur), après constat de l'absence de candidature de fonctionnaire adaptée (fondement juridique : 2° de l'article L.332-2 du code général de la fonction publique de L'État). A l'issue du contrat de 3 ans, il est envisageable de poursuivre en CDI ou par un autre contrat de 3 ans, sous réserve de l'accord des parties.

  • Susceptible d'être vacant
  • Assistante / Assistant de direction

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