Assistant ingénieur en biologie (H/F)
Référence : 2025-1794950
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
-
Employeur :
INSERM - DR Nouvelle-Aquitaine
L'Inserm est le seul organisme public français entièrement dédié à la recherche biologique, médicale et en santé des populations. - Localisation : Poitiers
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- Nature de l’emploi Emploi réservé aux fonctionnaires et lauréats d'un concours territorial
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Nature du contrat
CDD d'1 an
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
La personne recrutée, positionnée dans une unité en pharmacologie intégrée aura pour missions :
- De compléter des données de biologie cellulaire et de génomique dans l’analyse mécanistique par modélisation des études PKPD in vitro ou in vivo des anti-infectieux, afin de caractériser les cinétiques d’acquisition des mécanismes de résistance lors d’un traitement en monothérapie ou en combinaison.
- De participer au développement de nouveaux modèles d’études PKPD in vitro (modèle d’infection intracellulaire, hollow-fibre sur des germes intracellulaires...). De participer au développement de nouveaux modèles d’études PKPD in vivo (modèles infectieux, modèles murins à pharmacocinétique humanisée)
Activités principales :
1. Conduire des expériences de cytométrie en flux
- Savoir définir les marquages optimaux en fonction des souches
- Suivre les dynamiques de sous populations bactériennes
2. Conduire des expériences en biologie moléculaire et génomique au sein d’un environnement engagé dans une démarche qualité
- Extraire de l'ADN et de l'ARN
- Réaliser une qPCR ou un dPCR
- Créer des mutants bactériens
- Insérer des gènes rapporteurs de manière ciblée dans des populations bactériennes
- Acquérir la méthodologie CRISPR-Cas9
- Maitriser le séquençage NGS et l’analyse bio-informatique
3. Conduire des expériences courantes dans le domaine de la microbiologie au sein d’un environnement engagé dans une démarche qualité
- Déterminer la CMI d’un antibiotique un milieu liquide
- Réaliser des expériences standards de PK-PD in vitro type courbes de bactéricidie
- Réaliser des expériences standards de PK-PD in vitro type hollow fibre
4. Conduire des expériences courantes de PK/PD in vivo précliniques
- Réaliser des études PK après administration de médicaments par des voies d’administration standards (IV, SC, nébulisée...)
- Réaliser des études PD classiques avec prélèvements des organes et ensemencement
- Participer à l'écriture des protocoles éthiques
- Réaliser le suivi du bien-être des animaux
5. Participer à la réalisation des dosages d’antibiotiques à l’aide de techniques chromatographiques au sein d’un environnement engagé dans une démarche qualité
- Préparer des gammes d'étalonnage et des contrôles
- Préparer des échantillons avec déprotéinisation ou extraction
- Lancer une séquence d’analyse en HPLC ou spectrométrie de masse
- Lire les résultats
Profil recherché
- Catégorie : A
- Corps : Assistant ingénieur
- Emploi-Type : Assistant-e ingénieur-e en biologie
- RIFSEEP (régime indemnitaire fonctionnaire):
- Fonction : Assistant-e en techniques biologiques / recherche animale
- Groupe : 1
- Domaine : Laboratoires
Expérience(s) souhaité(s) :
- Expérience préalable sur poste similaire appréciée
Niveau de diplôme et formation(s) :
- Diplôme de niveau 5
Niveau d'études minimum requis
- Niveau Niveau 5 Diplômes de niveau bac +2
Compétences attendues
Connaissances :
Maitrise des techniques avancées en microbiologie
Maitrise des techniques avancées en biologie moléculaire
Maitrise des techniques en analytique
Notion de qualité et de la norme ISO-9001
Formation réglementaire en recherche animale de niveau II et chirurgie souhaitée
Savoir-faire :
Utiliser des matériels d'analyse et d'expérimentation en biologie
Utiliser les logiciels spécifiques à l'activité
Rédiger des procédures techniques
Savoir rendre compte de ses résultats
Savoir transmettre des connaissances pour former d'autres personnels et/ou étudiants
Aptitudes :
Rigueur et organisation
Autonomie
Savoir travailler en équipe
Formation/encadrement de personnels et d'étudiants
Langue: Anglais (surtout à l'oral)
Éléments de candidature
Documents à transmettre
Qui sommes-nous ?
L’Inserm est le seul organisme public français entièrement dédié à la recherche biologique, médicale et en santé des populations. Il dispose de laboratoires de recherche sur l’ensemble du territoire, regroupés en 12 Délégations Régionales. Notre institut réunit 15 000 chercheurs, ingénieurs, techniciens et personnels administratifs, avec un objectif commun : améliorer la santé de tous par le progrès des connaissances sur le vivant et sur les maladies, l’innovation dans les traitements et la recherche en santé publique.
Rejoindre l’Inserm, c’est intégrer un institut engagé pour la parité et l’égalité professionnelle, la diversité et l’accompagnement de ses agents en situation de handicap, dès le recrutement et tout au long de la carrière. Afin de préserver le bien-être au travail, l’Inserm mène une politique active en matière de conditions de travail, reposant notamment sur un juste équilibre entre vie personnelle et vie professionnelle.
L'Inserm a reçu en 2016 le label européen HR Excellence in Research et s'est engagé à faire évoluer ses pratiques de recrutement et d'évaluation des chercheurs.
Descriptif du service
Unité : UMR 1070 – Pharmacologie des agents anti-infectieux et antibiorésistance
A propos de la Structure:
L’UMR INSERM-1070 PHAR « Pharmacologie des anti-infectieux » a été créée initialement en 2012 sous la direction du Pr. William Couet. En 2022, elle a été créée à nouveau sous la direction du Pr. Sandrine Marchand et sous un nouvel acronyme PHAR2 « Pharmacologie des anti-infectieux et antibiorésistance ». Face à l’émergence des bactéries résistantes, l’UMR 1070 cherche à optimiser l’usage des antibiotiques avec un triple objectif : accroître leur efficacité, contrôler leur toxicité et limiter l’émergence et le développement des résistances. Pour atteindre cet objectif, il s’appuie sur des approches novatrices de modélisation pharmacocinétique-pharmacodynamique (PK/PD), basées sur des données expérimentales in vitro et in vivo couplées à des approches moléculaires. La diversité et la complémentarité des profils de recherche présentent dans l’équipe, incluant des cliniciens et des non-cliniciens, principalement des pharmaciens, permettent de conduire une recherche translationnelle.
À propos de l'offre
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Date de prise de fonction : Dès que possible
Durée (détachements) : 12 mois (renouvelable sous conditions)
Temps de travail : Temps plein
Nombre d’heures hebdomadaires : 38,30 heures
Congés Annuels : 32 jours et RTT : 13 jours
Contact :
Mme Sandrine Marchand : sandrine.marchand@univ-poitiers.fr
Envoyer CV et lettre de motivation -
Vacant à partir du 06/01/2025
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Technicienne / Technicien en biologie - SVT
