Assistant (e) social (e) H/F
Référence : 2024-1694926
- Fonction publique : Fonction publique Hospitalière
- Employeur : Centre Hospitalier Joseph Imbert
- Localisation : CENTRE HOSPITALIER D'ARLES
Partager la page
Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.
- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Informations générales
· Dispositions législatives
- Décret n° 2004-533 du 11 juin 2004 et arrêté du 29 juin 2004 relatifs au diplôme d’Etat et à l’exercice de la profession d’Assistant(e) de service social
- Décret n° 93-652 du 26 mars 1993 et décret n°2014-101 du 4 février 2014 portant statut particulier des assistants socio éducatifs de la fonction publique hospitalière
· Définition
- Aider au développement des capacités du public concerné pour maintenir ou restaurer son autonomie
- Mener des interventions susceptibles de prévenir ou de surmonter les difficultés
- Agir avec les personnes, familles, groupes afin d’améliorer leurs conditions de vie sur le plan social, sanitaire, familial, économique, culturel et professionnel
· Spécificités
- Assistant(e) de service social auprès des usagers en psychiatrie
· Prérequis réglementaires pour exercer le métier
Diplôme d’Etat d’Assistant(e) de Service Social (DEASS)
Profil recherché
Activités et Savoir Faire
- Accueil, encadrement et accompagnement pédagogique de personne (agents, étudiants, stagiaires…)
- Assistance aux personnes, aux patients pour l'insertion ou la réinsertion sociale et/ou professionnelle
- Capacités de distanciation et d’analyse des situations
- Expertise sociale et globale : identifier et analyser des situations d'urgence, définir des actions et prévenir les risques relevant de son domaine d’activité
- Information sur l'offre de soins du territoire, conseil et orientation des usagers
- Médiation des relations avec la famille, le représentant légal de la personne et les différents partenaires extérieurs
- Montage et instruction de dossiers relatifs à son domaine d'activité (droits communs, accès aux soins, recours amiables ou contentieux…)
- Participation et développement d’un réseau professionnel
- Priorisation de la continuité des soins, ceci impliquant systématiquement les auto-remplacements sur l’Unité Gérardin
- Demande de mesures de protection des personnes majeures ou mineures vulnérables
- Recueil et mise à jour de données ou d’informations spécifiques à son domaine d'activité (veille sociale)
- Rédaction des informations relatives à son domaine d'intervention pour assurer un suivi et une traçabilité (Axigate)
- Tenue d'entretiens avec des personnes (patients, familles...)
- Participation aux réunions institutionnelles et aux réunions de service
- Utilisation des outils bureautiques
Particularités de la fonction
· Assistant de service social Psychiatrie Adulte
Les particularités de la fonction sont :
- La prise en compte des pathologies psychiatriques et leurs effets en terme d’handicaps et d’inadaptations diverses à la réalité sociale, économique, administrative
- La participation à l’élaboration et à la mise en œuvre du projet thérapeutique en apportant l’expertise sociale à la réflexion collective et en accompagnant dans toutes ses étapes le processus thérapeutique
- Travailler en étroite collaboration avec l’équipe infirmière et éducative par le biais de visites à domicile, entretiens en binôme, travaux de synthèses…
- Participer à la mise en œuvre de la loi du 05.07.2011 relative aux droits et à la protection des personnes faisant l’objet de soins psychiatriques et aux modalités de leur prise en charge (informer le patient de ses droits et effectuer la saisine JLD)
- Accompagner les patients sur l’extérieur pour favoriser leur insertion dans la cité et assurer la liaison avec les équipes des CMP.
- Gestion du fond de solidarité
Qui sommes-nous ?
Grâce à des collaborations étroites avec les acteurs économiques régionaux et à un service dédié, le Centre hospitalier d’Arles propose un accompagnement sur-mesure aux nouveaux professionnels désireux de s'installer dans la région ainsi que de nombreuses opportunités de carrière. Certifié par la HAS en 2024, il emploie 1200 professionnels, faisant de lui le premier employeur de la ville. Situé au cœur d’un bassin de population de 200 000 habitants, il joue un rôle crucial dans la santé publique en Provence, couvrant des zones allant de la Camargue à la Crau et jusqu’aux Alpilles.
Intégré à une Direction commune avec les Hôpitaux des Portes de Camargue à Tarascon, ainsi que quatre EHPAD situés dans les Alpilles, le Centre hospitalier d'Arles se positionne comme le troisième acteur hospitalier majeur de Provence. Cette affiliation élargit les horizons professionnels et offre des perspectives de carrière attractives à travers tout le territoire. Ensemble, ces établissements regroupent 2200 professionnels et offrent un total de 1500 lits et places.
À propos de l'offre
-
· Horaires de travail
9h -16h30
· Lieux d’intervention
Unité de psychiatrie Gérardin
· Liaisons hiérarchiques
L’Assistant(e) de Service Social du Centre Hospitalier d’Arles est placé sous l’autorité du directeur de l’établissement et par délégation de la Directrice adjointe chargée de la psychiatrie.
· Liaisons fonctionnelles
En interne : Cadre de santé responsable de l’unité de soins, Médecin, Equipe pluridisciplinaire.
En externe : Association tutélaire, Services sociaux des collectivités territoriales, CAF, Familles des patients suivis, Services de la justice, Organismes de secours et de prévoyance, Institutions d’accueil des patients, Acteurs du maintien à domicile…
-
Susceptible d'être vacant à partir du 13/09/2024
-
Assistante / Assistant de service social
