Assistant de formation à la CRS 04 H/F
Référence : MINT_BA077PNC-97033
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
- Employeur : Direction zonale de la compagnie républicaine de sécurité d'Ile de France
- Localisation : 77405 LAGNY SUR MARNE
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Groupe RIFSEEP : Groupe 2
Vos activités principales :
- Prépare les périodes de formations (PRU, JF, JRC,…),
- Assure le suivi des habilitations aux armes à feu ainsi qu’aux armes de force intermédiaire des fonctionnaires de l’unité (SIG SAUER, HKG36,…),
- Assure le suivi des validations des différents spécialistes qui composent l’unité (NS, SOC 2, formateurs secourisme, permis…),
- Rédaction de notes de service,
- Centralisation des demandes de stages des fonctionnaires,
- Inscription des fonctionnaires en stage dans l’outil Dialogue 2 Web formation,
- Enregistrement des sessions de formation dans l’outil Dialogue 2 Web formation,
- Réponses aux différentes demandes de stages,
- Transmission des tableaux de bords mensuels à la Direction Zonale,
- Suivi des conventions des stands de tirs,
- Traite les demandes urgentes de la DZ (mails, TO)
-Participation aux déplacements de l’unité.
Votre environnement professionnel :
Activités du service :
Le service formation de la CRS N°4 assure le suivi et l’organisation des formations de l’ensemble des personnels (tenues et civils) au sein de l’unité en liaison permanente avec l’officier formation.
Composition et effectifs du service :
L’effectif du service est aujourd'hui de 1 fonctionnaire, un brigadier-chef de classe normale.
Liaisons hiérarchiques :
-Le lieutenant de police, responsable de la formation,
-Le capitaine de police, adjoint au commandant d’unité,
-Le commandant de compagnie
Liaisons fonctionnelles :
La direction zonale des CRS PARIS – bureau formation
Profil recherché
Vos compétences principales mises en œuvre
Connaissances techniques :
Avoir des compétences en informatique-bureautique : niveau maîtrise/ requis
Connaître l'environnement professionnel : niveau maîtrise / requis
Savoir-faire :
Savoir travailler en équipe : niveau maîtrise /requis
Savoir s'organiser : niveau maîtrise / requis
Savoir rédiger : niveau maîtrise / requis
Savoir-être :
Savoir s'adapter : niveau maîtrise /requis
Savoir communiquer : niveau maîtrise /requis
Avoir le sens des relations humaines : niveau maîtrise / requis
Vos perspectives :
Ce poste est un tremplin pour s'élever au grade d’adjoint administratif principal de 1ʳᵉ classe / secrétaire administrative
Durée attendue sur le poste : 3 ans minimum
Éléments de candidature
Personnes à contacter
À propos de l'offre
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Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions:
- Confidentialité, Sens de l’initiative, Réactivité
- La connaissance du logiciel D2F est un plus.
- Régime hebdomadaire de 40h30 générant 29 RTT,
Structure qui effectue des déplacements hors région sur tout le territoire national 180 jours par an en moyenne, ouvrant les droits à l'Indemnité Journalière d'Absence Temporaire (IJAT) uniquement pour les fonctionnaires à hauteur de 42€/jour défiscalisée ainsi qu'aux heures supplémentaires payées.
Qui contacter ? pers-pats-dzparis-dccrs@interieur.gouv.fr
Emploi fonctionnel (codification RMFP pour publication) :
Référentiel RMFP : https://www.fonction-publique.gouv.fr/biep/repertoire-interministeriel-des-metiers-de-letat
Code fiche de l’emploi type 1: ERGH010 RH/Chargé de formation
Emploi fonctionnel (codification REMI indispensable pour la prise d’acte dans D2)
Référentiel REMI : http://ressources-humaines.interieur.ader.gouv.fr/images/mgmrh/Page_mgmrh/Referentiel_des_emplois_version_2011_modifiee_12_fevrier_2015_copie.pdf
Code fiche de l’emploi type 1 : GRH005A RH/Chargé de formation
Liste des pièces requises pour déposer une candidature :
Voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement disponible à cette adresse :https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2025-01/2025-01-formulaire_Mobilite_MI-2025.pdf
Nommer les fichiers :
FM : NOM-Prénom-FM
CV :NOM-Prénom-CV
LM :NOM-Prénom-LM
Date limite candidature 31/12/2025 -
Titre III du livre III du code général de la fonction publique 2° de l'article L 332-2
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Vacant à partir du 31/12/2024
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Responsable d'ingénierie de formation
