ASSISTANT ADMINISTRATIF

Référence : DEF_13-00045547

  • Fonction publique : Fonction publique de l'État
  • Employeur : Direction Interarmées des Réseaux d'Infrastructure et des Systèmes d'Information (DIRISI)
  • Localisation : 21 AVENUE CHARLES GIDE 94270 LE KREMLIN-BICETRE
Domaine : Relation à l'usager
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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
  • Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
  • Management Non
  • Télétravail possible Oui

Vos missions en quelques mots

La Direction Interarmées des Réseaux d’Infrastructure et des Systèmes d’Information (DIRISI) est l’opérateur unique des systèmes d’information et de communication du ministère des armées. Elle est constituée d’un échelon central et de 21 organismes répartis en métropole, en outre-mer et à l’étranger, d'environ 7 000 personnes.
Le Service Ingénierie, Contractuelle et Logistique (SICL) réunit les métiers de la prescription et ceux de la logistique pour améliorer à la fois la délivrance des services IT (exploitation, ingénierie, sécurité), et leur fourniture (planification, acquisition, gestion, soutien).
Au sein du SICL, le département synthèse et appui à l’ingénierie de la chaîne de valeur (DSAI) est un département transverse qui coordonne les fonctions partagées de différents départements, et de synthèse pour le suivi de la performance globale de l’activité. Il est organisé en 2 bureaux. Affecté au bureau appui au commandement (BAC) qui a pour mission de gérer les personnels civils et militaires, principalement dans les domaines RH, formation, le titulaire du poste assure la planification des différentes missions du bureau appui au commandement.
Assurer la planification des différentes activités du bureau.
Participer à l'élaboration de la planification des activités.
Effectuer le suivi de la planification.
Rédiger les correspondances ayant trait à sa mission.
Assurer et contrôler la mise en œuvre des processus des Ressources Humaines.
Assurer le suivi des demandes de mutations MP6
Gérer les demandes de télétravail.

Profil recherché

Compétences bureautiques. Connaissances RH.

Compétences attendues

- PROACTIVITE ET FORCE DE PROPOSITION
- MISE EN OEUVRE DES TECHNIQUES DE SECRETARIAT
- TECHNIQUES DE PLANIFICATION
- CONNAISSANCE DE SON ENVIRONNEMENT PROFESSIONNEL
- CONNAISSANCE DE L'ORGANISATION DU MINISTERE DES ARMEES
- ORGANISATION ET METHODE
- AUTONOMIE
- RIGUEUR

Éléments de candidature

Documents à transmettre

Pour postuler à cette offre, l'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire

Personnes à contacter

  • rui-olivier.dias@intradef.gouv.fr
  • dc-dirisi-sdorh-rrh-gpc-gpeec.mobilite.fct@intradef.gouv.fr

À propos de l'offre

  • Durée d'affectation souhaitée : 3 ans
    Possibilité de restauration sur place (self).
    Horaires : lundi au jeudi de 8h30 à 17h30, vendredi de 8h30 à 15h30.
    Facilités d'accès avec plusieurs lignes de bus (47, 125, 131, 323) et métro( M14 et M7)
    Participation mutuelle
    Associations culturelles et sportives
    Parking autorisé sur site (voitures, motos, vélos).
    Evolution possible sur d'autres postes dans domaines transverses comme gestionnaire RH, chef de section.

  • Habilitation Sécurité
    Formation d’adaptation aux outils bureautique de la DIRISI (logiciels L-NACRE, SILLAGE, etc.…).

  • Vacant à partir du 01/01/2025

  • Chargée / Chargé d'accueil, de relation et de service à l'usager

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