animateur/rice Petite Enfance - C.A. MAUBEUGE VAL DE SAMBRE

Référence : O059241213001187

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Structures de coopération territoriale
  • Localisation : Maubeuge
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 31/01/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert uniquement aux contractuels
  • Nature du contrat Non renseigné
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non
  • Télétravail possible Non

Vos missions en quelques mots

La Communauté d'Agglomération Maubeuge Val de Sambre est un EPCI de près de 130 000 habitants, situé au c½ur du Parc Naturel de l'Avesnois, à 80 kms des métropoles Lilloise et Bruxelloise, 43 communes offrant un maillage pertinent entre ruralité et urbanité.
Unir, Oser, Réussir : tels sont les objectifs que nous nous sommes fixés pour agir dans l'intérêt de nos habitants. Vous souhaitez prendre part à des projets ambitieux et réfléchis, travailler dans le respect et dans l'écoute et contribuez au développement ?
Rejoignez une agglo de services et de projets !

Vous serez affecté(e) au sein du Pôle Cohésion Sociale et Territoriale - service enfance jeunesse - en qualité d'animateur/rice enfance jeunesse.
Vous exercerez vos missions au sein de la micro-crèche de la CAMVS (COLLERET) :

o Accueillir l'enfant et sa famille
o Accompagnement de l'enfant en respectant ses besoins individuels et physiologiques
o Ecriture, mise en ½uvre et évaluation du projet éducatif
o Veille à la mise en application et l'évolution de la réglementation DDCS, PMI, CAF
o Veille au bien-être et à la sécurité des enfants accueillis
o Travailler en équipe pluridisciplinaire

Relations Internes : Autres directeurs des accueils de loisirs, coordinatrice service petite enfance/jeunesse, DGA, services supports.

Relations Externes : responsables de la Protection Maternel Infantile (PMI), responsables CAF, pédiatre référent, prestataires externes pour la réalisation de devis ou de sortie, Maires des communes rurales.

Profil recherché

o Méthodologie d'organisation et de gestion du travail d'équipe.
o Techniques de communication.
o Capacité d'analyse et d'anticipation.
o Développement physique, psychologique et affectif de l'enfant
o Capacité à impulser une dynamique sur le terrain.
o Sens du service public
Diplôme / Expérience : DE Auxiliaire de puériculture ou CAP AEPE avec expérience de 2 ans minimum, permis B.

À propos de l'offre

  • Durée du contrat : 6 mois

    Adresser les candidatures (CV et lettre de motivation) à Monsieur le Président de la CAMVS- 1 place du pavillon 59600 MAUBEUGE ou par voie électronique : drh@amvs.fr

    Permis B
    Ticket Restaurant Mensuel
    Complémentaire Santé & Prévoyance (facultative)
    Participation Employeur Mutuelle (si contrat labellisé)
    Comité d'¼uvres Sociales
    PLURELYA

  • Art. L332-13 du code général de la fonction publique - Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.

  • Vacant à partir du 31/01/2025
  • Animatrice / Animateur enfance-jeunesse

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