Animateur Web plateforme d'appui aux territoires H/F - CONSEIL DEPARTEMENTAL DE LA HAUTE-GARONNE

-L'animateur WEB doit posséder une bonne connaissance de l'environnement administratif, institutionnel et politique dans lequel évoluent les collectivités territoriales. Il doit maîtriser les technologies de l'information, de la communication et du multimédia, ainsi que les langages et techniques de communication, y compris ceux liés à la programmation web. Des notions sur les dispositifs d'enquêtes et de traitement de l'information sont attendues, ainsi qu'une connaissance des méthodes de construction d'un site Internet. Enfin, une compréhension solide de l'environnement légal et juridique des données informatiques, notamment en matière d'images, de droits d'auteur et de conformité au RGPD, est nécessaire pour exercer ce poste.
-L'animateur WEB doit être capable de concevoir et de gérer des actions de communication en répondant aux besoins identifiés. Il doit maîtriser la rédaction de documents d'information et d'articles adaptés aux objectifs de communication. L'évaluation des besoins en communication et la capacité à identifier les supports ou offres les plus adaptés sont également des compétences indispensables pour ce poste. Il est essentiel qu'il sache créer et mettre en page des documents tout en les adaptant efficacement à une publication en ligne. Enfin, il doit être en mesure de concevoir et de mettre en ½uvre des tableaux de bord ainsi que des indicateurs permettant d'assurer le suivi et l'évaluation des actions entreprises.
-L'animateur WEB doit faire preuve d'une excellente capacité rédactionnelle, essentielle pour produire des contenus de qualité. La créativité est également un atout indispensable pour concevoir des supports innovants et attractifs. Il doit démontrer une aptitude à travailler en équipe et en transversalité, en collaborant efficacement avec différents services et partenaires. Une grande curiosité est attendue pour explorer de nouvelles idées et technologies. L'organisation et la réactivité sont des qualités essentielles pour gérer les priorités et s'adapter aux imprévus. Enfin, un bon sens du relationnel est crucial pour établir des échanges constructifs avec les interlocuteurs internes et externes.

Ce poste est ouvert au cadre d'emploi des Rédacteurs territoriaux et les candidatures des agents titulaires et lauréats de concours seront examinées en priorité.
Vous pouvez candidater sur ce poste jusqu'au 2 février 2025 inclus.
Pour toutes informations complémentaires vous pouvez contacter Christel DI MEGLIO, Responsable pôle recrutement, au 0534333613 ou par mail christel.dimeglio@cd31.fr