Animateur enfance - jeunesse (h/f) - MAIRIE DE SAINT AIGNAN DE GRAND LIEU
Référence : O044241113001283
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Saint-Aignan-Grandlieu
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Sous l'autorité du Responsable du service Enfance Jeunesse Education et de l'autorité directe des Responsables des Pôles Animation Scolaire et Jeunesse, la mission première de l'animateur Enfance et Jeunesse est d'animer des programmes d'activités adaptés en lien avec nos valeurs éducatives sur les temps périscolaires et sur la pause méridienne et de développer un travail de proximité avec les jeunes afin d'établir avec eux un rapport de confiance et leur permettre d'être acteurs et auteurs de leurs temps de loisirs.
ANIMATION ENFANCE
Accueil périscolaire Soir :
- Assurer la sécurité physique et affective des enfants
- Encadrer et animer la vie quotidienne des enfants en mettant en ½uvre un programme d'activités adaptés
- Accueillir les parents
- Participer à la conception et la mise en ½uvre du projet d'animation de la structure (objectifs, activités, réunions de préparation)
- Participation à l'écriture du projet pédagogique de la structure
Pause méridienne :
- Encadrer et animer la pause méridienne des enfants en mettant en ½uvre un programme d'activités adaptés
- Assurer la sécurité physique et affective des enfants
ANIMATION JEUNESSE
Mercredi et vacances scolaires :
- Concevoir et mettre en ½uvre un projet pédagogique, en adéquation avec les besoins du public concerné (jeunes âgés de 11 à 25 ans) au travers d'activités variées et ludiques
- Encadrer des jeunes en conformité avec la réglementation, tant à la maison des Jeunes et aux abords que durant les activités
- Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité
- Participer aux réunions de préparation et de bilans pour les mercredis et les périodes de vacances.
Profil recherché
qualifications requises :
- Diplôme professionnel de l'animation (BPJEPS) apprécié
- BAFA avec expérience public jeune recommandée
- Permis B obligatoire
qualités requises :
- Sens de l'observation et de l'écoute, patience
- Qualités relationnelles et sens du travail en équipe
- Autonomie, sens de l'initiative et capacité d'organisation
- Qualités pédagogiques, enrichies si possible par les expériences acquises
- Autorité, diplomatie et sens des responsabilités auprès des enfants
À propos de l'offre
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temps de travail annualisé : 26 h 50
- Planning semaine scolaire : 24h sur 5 jours
- Petites vacances à la maison des jeunes : 4 semaines/an (2 semaines de 2 périodes de vacances scolaires)
- Vacances estivales à la maison des jeunes : planning de travail sur juillet ou sur aout
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint d'animation, Adjoint d'animation principal de 2ème classe
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 06/01/2025
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Animatrice éducative / Animateur éducatif accompagnement périscolaire
