Animateur enfance - jeunesse (h/f) - MAIRIE DE DOMARIN
Référence : O038250417000671
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Domarin
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels selon grille indiciaire € brut/an Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Pour la rentrée scolaire 2025-2026, la commune de Domarin recherche un agent périscolaire chargé de la surveillance des enfants sur le temps de cantine et garderie.
Contrat proposé CDD de 16 heures par semaine, annualisé sur la base de 36 semaines scolaires
Missions principales :
- accompagner les enfants durant la pause méridienne au restaurant scolaire
- encadrer les enfants pendant le temps de repas et les temps de garderie
- sensibiliser les enfants à la découverte des goûts et aux règles de la vie en collectivité
- assurer la surveillance des temps de garderie
- collaborer et travailler en équipe
- Activités spécifiques :
- gestion d'un local d'accueil et d'un budget à adapter ;
- animation dans le cadre de classes transplantées ;
- mise en oeuvre de soutien scolaire ;
- organisation d'activités multimédias ;
- développement d'accueil et d'activités d'information jeunesse et d'aide à l'insertion professionnelle.
Profil recherché
- Etre réactif, sérieux et bienveillant
- Avoir de bonnes qualités relationnelles et pédagogiques
- Savoir travailler en équipe
À propos de l'offre
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Envoyer LM + CV à la Mairie ou par mail à compta@domarin.fr
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint d'animation
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Art. L332-8 disposition 5 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste avec un temps non complet et quotité de temps de travail inférieure à 50%. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/09/2025
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Animatrice / Animateur enfance-jeunesse
