Animateur de développement territorial emploi et insertion (h/f) - Paris-Est-Marne et Bois (T10)
Référence : O094250418001098
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Joinville-le-Pont
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert uniquement aux contractuels
- Nature du contrat Non renseigné
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
CDD accroissement temporaire - 1er juillet au 30 septembre 2025
Le Territoire ParisEst-Marne&Bois recherche au sein de la Direction de la Cohésion Sociale, un /une Animateur/trice de développement territorial emploi et insertion (H/F) dans le cadre du déploiement de son concept Marne Bois Pacte Emploi pour la période du 1er juillet au 30 septembre 2025.
Positionnement du poste
Placé(e) sous l'autorité hiérarchique de la Cheffe de projet Emploi Insertion - Coordinatrice du concept Marne Bois Pacte Emploi développé par le Territoire ParisEst-Marne&Bois, il/elle est membre de l'équipe projet au sein de la direction de la Cohésion sociale.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o094250418001098-animateur-developpement-territorial-emploi-insertion-h-f?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
Aptitudes
- Capacité à organiser son temps de travail et à en rendre compte ;
- Capacité à travailler en mode projet ;
- Capacité à évoluer dans un environnement institutionnel complexe ;
- Capacité d'adaptation et de créativité ;
- Capacité d'écoute et d'empathie ;
- Respect des principes déontologiques ;
- Discrétion.
Compétences
- Grande polyvalence ;
- Capacité à travailler en équipe, de manière autonome et avec un réseau de partenaires ;
- Maîtrise des outils numériques et des nouvelles technologies de communication ;
- Capacité à mener des réunions et à animer des groupes.
- Qualités rédactionnelles
Connaissances acquises ou à acquérir :
- Connaissance des dispositifs et mesures emploi ;
- Maîtrise des mesures et des organismes qui s'inscrivent dans le champ d'action de l'emploi et des politiques sociales
Profil
- Être titulaire du Permis B
CONDITIONS :
* Localisation du poste : 94
* Poste à pourvoir dès que possible
* Temps complet
* Catégorie C, contractuel
* Filière administrative
* Grille indiciaire + régime indemnitaire
À propos de l'offre
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Durée du contrat : 4 mois
Envoyer CV et lettre de motivation
Monsieur le Président
1 place Uranie
94340 JOINVILLE-LE-PONT -
Art. L332-23 disposition 1 du code général de la fonction publique - Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs.
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Vacant à partir du 17/06/2025
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Conseillère / Conseiller en insertion socioprofessionnelle et professionnelle
