AGENT.E TECHNIQUE ENTRETIEN CENTRE NAUTIQUE - Mairie de Montceau les Mines
Référence : O071250222000007
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Montceau-les-Mines
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Bénéficiant de nombreux équipements sportifs, la Ville de Montceau-les-Mines possède un tissu associatif dense et dynamique. Le Pôle Sports et Vie Associative composé d'environ 45 agents met en ½uvre, au quotidien, une Politique du Sport pour tous. Le Centre Nautique, équipement phare de la Ville, propose un bassin olympique, un bassin d'apprentissage, un toboggan, des jeux d'eau ouverts toute l'année ainsi qu'une pataugeoire extérieure. L'équipement réalise 130 000 entrées par an. Afin de participer à l'entretien et au fonctionnement de cet établissement sportif, la Ville Montceau-les-Mines recrute un agent.e technique d'entretien.
Placé.e sous l'autorité hiérarchique du Responsable du Pôle Entretien Logistique vous serez en charge d'assurer le bon état de fonctionnement des installations techniques et de réaliser de petits travaux de maintenance en veillant à leur conformité et à leur sécurité. Vous assurez également la désinfection et la nettoyage des plages, des bassins, des pédiluves, des bacs tampons et des goulottes afin de garantir un environnement propre et sécurisé pour les usagers. Vous effectuerez la mise à l'eau et le suivi du robot de nettoyage tout en prenant en charge le nettoyage des vestiaires des douches des gradins et des autres espaces communs.
Afin de garantir une qualité optimale de l'eau vous réaliserez et interpréterez les analyses nécessaires tout en respectant les normes de sécurité et d'hygiène en vigueur. Vous participerez activement au Plan d'Organisation de la Surveillance et des Secours (POSS) en assurant la surveillance des zones de douches et des vestiaires tout en accueillant le public et en diffusant les informations nécessaires aux usagers. Vous serez en contact régulier avec les entreprises intervenant sur l'établissement afin de coordonner les actions de maintenance et de nettoyage en toute sécurité.
Dans le cadre de votre mission vous participerez aux événements organisés par la Ville ou en partenariat avec les associations locales en veillant à la mise en place et au maintien des conditions d'hygiène et de sécurité requises. En cas de fermeture de l'établissement vous devrez faire preuve de polyvalence en étant susceptible d'être déployé.e dans d'autres services afin de garantir la continuité du service public.
Profil recherché
Vous êtes titulaire à minima d'un CAP Agent de Propreté et d'Hygiène. Vous êtes polyvalent.e, autonome et force de proposition dans le travail. Vous appréciez le travail en équipe. Vous connaissez les différents produits d'entretien ainsi que les règles d'hygiène et de sécurité des établissements aquatiques. Vous savez nager. Vous disposez des habilitations électriques et travaux en hauteur.
À propos de l'offre
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- Poste à pourvoir le 1er avril 2025.
- Temps complet : 36h00 / 6 jours d'ARTT
- Titulaire ou contractuel.le un an renouvelable (L.332-14)
- Cadre d'emploi des Adjoints Techniques Territoriaux
- Rémunération statutaire, IFSE mensuelle et semestrielle, CIA
- Participation à la prise en charge mutuelle prévoyance, Titres restaurants
- Avantages sociaux proposés par le Comité d'Actions Culturelles et Sociales
Pour tout renseignement complémentaire vous pouvez contacter le Service Ressources Humaines au 03.85.67.68.22. Les agent.e.s intéressé.e.s devront faire parvenir leur candidature (lettre de motivation + CV) avant le 24 mars 2025 à emploicompetence@montceaulesmines.fr.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique , Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 01/04/2025
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Chargée / Chargé d'entretien des locaux