Agent(e) d exploitation et de maintenance du canal
Référence : 2025-1850282
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
- Employeur : Voies Navigables de France (VNF) - DT Sud-Ouest
- Localisation : 115 B RUE AMIDONNIERS 31000 TOULOUSE
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Assurer l'exploitation, la surveillance et l'entretien des ouvrages.
En haute saison :
L'agent qui travaille en cycle, effectuera en priorité l'exploitation (posté sur écluse double ou en itinérance), les dépannages, la première maintenance et l'entretien courant sur les ouvrages du centre avec gestion de l'alimentation du Canal.
Il peut être affecté à l?entretien en fonction de l'effectif sur le centre.
Il peut être appelé à faire des heures supplémentaires pour les passages éventuels en dehors des horaires des bateaux à passagers, ou autre problème.
Le lieu d'embauche se situe au centre d'appui de Négra.
En basse et moyenne saison :
L'agent sera affecté à l'entretien et à l'exploitation si nécessaire en accompagnement ou en surveillance.
A l?entretien ou à l'exploitation, l'agent exécutera entre autres tâches :
-Entretien des berges, chemins et dépendances de la voie d'eau y compris des chantiers spécifiques lors des chômages.
-L'entretien des dépendances vertes.
-L'entretien des ouvrages d'art et la maintenance des écluses et autres ouvrages.
-L'entretien des bâtiments, biefs etc
Environnement interne :
Le point d'appui de Négra est placé sous l'autorité du chef de centre territorial Midi toulousain, il est composé d'un chef d'équipe et de 4 agents. En moyenne et haute saison l'effectif est renforcé par des vacataires et saisonniers pour assurer l?exploitation.
Le territoire couvert par le point d'appui de Négra comprend le canal du Midi, de la limite des communes d'Auzeville/Castanet, à la limite avec l'Aude (commune d'Avignonet Lauragais) sur 35 km. Il y a 11 écluses (8 automatisées et 3 doubles mécanisées), plusieurs aqueducs, 2 déversoirs, quelques ponts routiers.
Environnement externe:
Relations avec les usagers, STTHG
Les horaires de travail sont :
Basse saison > 8h00-12h00 et 13h00-17h00
Moyenne saison > 9h00-18h00
Haute saison > 9h00-19h00
Profil recherché
Compétences techniques :
Connaissances de base en électricité, hydraulique et mécanique appréciées
Compétences transversales :
Titulaire du permis VL obligatoire, PL si possible
Compétences relationnelles et aptitudes :
- Esprit d'équipe
- Polyvalence et disponibilité
- Esprit d'initiative, autonomie et aptitude au travail en équipe
- Motivation
Éléments de candidature
Documents à transmettre
Personnes à contacter
- laurent.fourquet@vnf.fr
- joel.tant@vnf.fr
Qui sommes-nous ?
La direction territoriale Sud-Ouest de l'établissement public administratif Voies navigables de France (VNF)
assure les missions d'exploitation, de gestion hydraulique, de maintenance et de développement des canaux
et rivières navigables ainsi que d'aménagement et de valorisation du domaine public fluvial en contribuant au
développement des territoires.
Le réseau géré par la direction de territoriale sud-ouest s'étend sur 630 km de voie d'eau comprenant :
-Le canal des Deux-Mers réunissant le canal du Midi, le canal latéral à la Garonne, le canal de Montech à Montauban, le canal de Brienne à Toulouse ainsi que les canaux de jonction et de la Robine
-Le système d?alimentation du Canal du Midi de la Montagne Noire
-Des sections de fleuves et rivières navigables de la Garonne, de l'Aude, de l'Hérault et de l'Orb en
Nouvelle-Aquitaine et en Occitanie.
À propos de l'offre
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Contact :
Laurent FOURQUET (Chef de l'unité infrastructure,Eau Exploitation)
06 72 22 46 30
laurent.fourquet@vnf.fr
Joel TANT (Chef d'équipe du CTMT)
06 67 15 60 50
Joel.tant@vnf.fr -
Le titulaire de ce poste devra occuper la maison éclusière de Castanet au titre de Nécessité Absolu de Service
Astreintes
Horaires de travail différents selon les saisons (haute, moyenne, basse)
-Résidence administrative : Toulouse
-Matériel : téléphone
-Véhicule
Rive : Classe A1
Equivalent privé : E0 3 -
Ce poste est ouvert à tout candidat compétent, qu'il soit fonctionnaire ou non. Le recrutement d'un candidat non fonctionnaire se ferait sur le statut de contractuel, a priori pour un contrat de 3 ans (à confirmer avec le recruteur), après constat de l'absence de candidature de fonctionnaire adaptée (fondement juridique : 2° de l'article L.332-2 du code général de la fonction publique de L'État). A l'issue du contrat de 3 ans, il est envisageable de poursuivre en CDI ou par un autre contrat de 3 ans, sous réserve de l'accord des parties.
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Vacant à partir du 01/09/2025
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Chargée / Chargé de la sécurité et du contrôle des infrastructures
