Agent technique en charge des équipements intercommunaux - Communauté de Communes Pré Bocage Intercom
Référence : O014250108000226
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Les Monts d'Aunay
Partager la page
Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.
- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
Dans le cadre de la refonte et du renforcement du service technique, la Communauté de Communes recherche un adjoint technique polyvalent susceptible de répondre aux besoins de gestion du patrimoine communautaire.
* Prépare, organise et suit au quotidien le déroulement des activités d'un ou de plusieurs chantiers.
En fonction de son profil et de son expérience, l'adjoint technique se verra confier des missions spécifiques pouvant être en lien avec la gestion de l'ensemble de nos espaces verts et chemins de randonnée, la voirie d'intérêt communautaire (tant en entretien qu'en investissement) et les bâtiments administratifs, sportifs et locatifs,
* Contrôle de façon constante l'exploitation du patrimoine et des bâtiments de la collectivité. Organise les chantiers réalisés en régie (petits travaux techniques) ou par des entreprises, et vérifie leur bonne exécution,
* Assure les veilles et les suivis réglementaires (contrats de maintenance, ...),
* Assure la réception des travaux, contrôle des pièces relatives à l'exécution du chantier et contrôle la facturation avant mise en paiement pour la comptabilité,
* Est susceptible d'être mobilisé sur les évènements culturels ou phares de la collectivité.
* Assure le remplacement temporaire pendant les congés des collègues du service
Profil recherché
COMPETENCES TRANSVERSES
* Être capable de s'adapter à des tâches et des environnements de travail divers
* Savoir gérer les priorités
* Être méthodique et rigoureux
* Savoir utiliser les outils bureautiques de base (Word, Excel, Messagerie informatique, ...)
* Être capable de se conformer à des opérations méthodiques et à des consignes
* Aptitude au dialogue et à la communication, Capacité d'adaptation
COMPETENCES TECHNIQUES :
* Connaissance technique permettant des interventions simples sur des bâtiments
* L'habilitation électrique sur des opérations électriques simples serait un plus (type BSBE)
* Connaissance du cadre réglementaire des bâtiments
* Connaissance du fonctionnement des collectivités locales serait un plus
À propos de l'offre
-
Contact et informations complémentaires :
Permis B indispensable : déplacements réguliers sur le territoire
Permis EB/BE serait un plus
Disponibilité en soirée voire ponctuellement le week-end
Rémunération statutaire, régime indemnitaire, tickets restaurant, CNAS, participation aux contrats de mutuelle labellisée, télétravail possible
Temps de travail : 37h30 avec RTT (soit 25 jours de congés annuels et 15 jours de RTT)
Pour tout renseignement complémentaire, Elodie POLIDOR Gestionnaire RH est à votre disposition.
Téléphone : 02 31 77 57 48
Adresse e-mail : rh@pbi14.fr
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique , Adjoint technique principal de 2ème classe
-
Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
-
Vacant à partir du 08/02/2025
-
Chargée / Chargé de maintenance générale des bâtiments
