Agent Surveillance de la voirie publique/ Direct - COMMUNE DE ZONZA

Référence : O02A250201393713

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Zonza
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 21/03/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Agent de Surveillance de la Voirie Publique
TEMPS COMPLET 35H

Intitulé du poste : Agent de Surveillance de la voirie Publique
Grade : Adjoint technique territorial
Filière : Technique

MISSION GENERALE
L'agent de Surveillance de la Voirie Publique (ASVP) exécute, sous l'autorité du maire, des missions de prévention et de surveillance, Il veille à assurer le respect du bon ordre, de la tranquillité et de la salubrité publique.
Il constate les infractions aux lois et règlements relevant de sa compétence et dresse les rapports et procès.
Il intervient principalement dans le domaine de la police de la circulation et du stationnement sur la voie publique mais peut également agir, dans le cadre de commissionnements spécifiques du maire, dans les domaines de l'environnement, de l'urbanisme et de la santé publique.

POSITIONNEMENT DANS LA STRUCTURE
MAIRE DGS DIRECTEUR DES SERVICES TECHNIQUES M. Maingre Jean-Philippe

RELATIONS FONCTIONNELLES
Maire, DGS, Elus, Directeur des Services Techniques, agents des services techniques, usagers.


Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o02a250201393713-agent-surveillance-voirie-publique-direct?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Profil recherché

Compétences/Savoirs
Applique les consignes et/ou directives
Maîtrise du cadre juridique et réglementaire (droit pénal, procédure pénale, code de l'environnement)
Techniques de recueil d'information, de recherche et de constatation des délits et contraventions
Procédures administratives et judiciaires
Connaître et respecter les obligations statuaires (devoir de réserve, discrétion, etc.)
Aptitude à la gestion des conflits et de la médiation
Se tenir à jour des différents textes de lois et règlements

À propos de l'offre

  • COMMUNE DE ZONZA
    MAIRIE ANNEXE
    20144 SAINTE LUCIE DE PORTO VECCHIO

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique

  • Art. L331-7 du code général de la fonction publique (recrutement dérogatoire des candidats reconnus travailleurs handicapés) - Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.

  • Vacant à partir du 01/04/2025
  • Agente locale / Agent local de tranquillité publique

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