Agent polyvalent services techniques - Référent secteur Bâtiments (H/F) - Mairie d'ETIOLLES

Référence : O091230701105387

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : ETIOLLES
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 22/02/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non
  • Télétravail possible Non

Vos missions en quelques mots

Poste à pourvoir au sein de la direction des services techniques au Centre Technique Municipal.
CTM composé de 5 agents + 1 responsable

L'agent est référent du secteur bâtiment.
A ce titre il maintien en état de fonctionnement et effectue les travaux d'entretien de premier niveau dans les bâtiments communaux en suivant les directives et en respectant les règles de sécurité.
Il est autonome, dans son secteur, pour l'exécution budgétaire et il assure le suivi des prestataires.

- Assure le diagnostic et le contrôle des équipements et des bâtiments de la commune,
- Participe à la planification des interventions en priorisant les urgences et les demandes,
- Assure les opérations de maintenance courante à titre préventif ou en cas de problème rencontré,
- Détecte les dysfonctionnements et apporte des solutions pour y remédier,
- Effectue les différentes opérations d'entretien des équipements et bâtiments (peinture, électricité, plomberie, ...)
- Respecte les règles et les normes d'hygiène et sécurité lors de l'exercice de ses missions,
- Utilise le matériel et les outils nécessaire selon le mode d'emploi et les consignes de sécurité, alerte la hiérarchie en cas de dysfonctionnement détecté,
- Exécute le budget de son secteur en ce qui concerne les travaux de moins de 3.000 euros (mise en concurrence et analyse des devis, planification, suivi et contrôle),
- Suivi des prestataires des contrats et marchés du secteur bâtiments selon la liste transmise par le responsable de service.

Missions secondaires :
- Participe ponctuellement aux différents travaux techniques en matière d'entretien des espaces verts et de voirie,
- Assure le salage des routes en période hivernale (astreinte hivernales rémunérées),
- Réalise des opérations de manutention pour les différentes manifestations.

Profil recherché

- Permis B exigé,
- AIPR (apprécié)
- Formation générale concernant l'entretien et la maintenance des bâtiments
- Formation permettant l'habilitation électrique

- Capacité d'adaptation et de réactivité,
- Faire preuve d'initiative, de créativité
- Sens de l'observation et de l'écoute
- Respect des consignes,
- Savoir situer la limite de ses compétences,
- Savoir rendre compte à sa hiérarchie

Qui sommes-nous ?

Située dans le département de l'Essonne, à 28 km au sud de Paris, la Commune d'Etiolles s'étale sur une superficie de 1 177 hectares, composé aux 2/3 de la forêt de Sénart, puis d'espaces naturels et de zones résidentielles. Cette configuration profère un cadre de vie harmonieux. La ville compte 3 200 habitants. Ce territoire est intégré à la Communauté d'Agglomération Grand Paris Sud Seine Essonne Sénart, comptant 23 communes membres et près de 352 000 habitants.

À propos de l'offre

  • Envoyer CV et lettre de motivation
    de préférence par mail rh@etiolles.fr

    Madame le Maire
    1 Rue de Thouars
    91450 ETIOLLES

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique , Adjoint technique principal de 2ème classe

  • Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 22/02/2025
  • Cheffe / Chef d'unité bâtiment - construction

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