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Agent polyvalent H/F - S.M. pour l'Assainissement et la Gestion des Eaux du bassin versant de l'Yerres

Référence : O091250109000032

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Structures de coopération territoriale
  • Localisation : Montgeron
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 10/03/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Confirmé
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non
  • Télétravail possible Non

Vos missions en quelques mots

Définition :
? Intervenir dans les divers corps de métier :
o Technique : pour assurer la maintenance préventive et curative des bâtiments, des matériels, des véhicules de la collectivité ou de l'établissement.
o Administratif : dans le cadre de la gestion du courrier, des salles, des véhicules, fournitures...
Il est rattaché à la Direction de l'Administration Générale et plus particulièrement au service Moyens et Bâtiment

Conditions d'exercice :
? Travail dans l'enceinte du bâtiment et en bureau
? Fermeture du bâtiment
? Horaires fixes et adaptable en fonction des séances
? Astreinte bâtiment
? Manutention
? Permis B indispensable
Missions :
- Bâtiment :
? Réalisation des travaux d'entretien/maintenance, de réhabilitation et de dépannage définis par un planning : nettoyage, peinture, petit travaux, déneigement,...
? En cas de besoin, travail en binôme avec l'agent du service
- Gestion du parc automobile :
Suivi et entretien des véhicules :
? En régie : état des lieux, nettoyage, niveaux, gestion des rdv garage, changement de pièces...
? Par le biais du prestataire
Achats des produits ou petits matériels nécessaires (tickets de lavage, produits ...)
Recherche de devis et lancement des commandes et suivi des travaux correctifs
- Gestion des salles :
? Préparation des salles de réunion avec la mise en place des tables et chaises et du matériel informatique
? Vérification du matériel à la restitution
? préparation du système audio et vidéo de la salle du Comité via la Régie
- Gestion des fournitures de bureau :
? Centralisation et recensement des demandes en fourniture,
? Recherche des prestataires, collecte et analyse des devis, et réalisation des bons de commandes,
? Suivi des commandes et gestion du stock
- Autres missions :
? fermeture quotidienne du bâtiment
? Gestion et suivi de petits chantiers de travaux
? Astreinte Bâtiment
? Liaisons internes des documents et du courrier pour affranchissement
? Approvisionnement des fontaines à eau (et suivi du contrat associé), des photocopieurs (papier et cartouches)
? Courses diverses (préfecture, Suez, trésorerie...)
? Petits achats
? Polyvalence sur les missions de l'agent du service en son absence
Missions exceptionnelles :
- Présences aux séances publiques :
? Préparation, accueil et enregistrement sonore des séances, fermeture ou pré fermeture
- Astreintes Bâtiment

Profil recherché

Il effectue la maintenance, l'entretien et le dépannage des bâtiments dans tous les corps de métier : électricité, plomberie, vitrerie, peinture, maçonnerie, menuiserie, carrelage, etc... Il exécute les travaux courants de rénovation et d'aménagement intérieur.

Qui sommes-nous ?

Le SyAGE, syndicat mixte classé 40 000 à 80 000 habitants, dynamique et novateur, exerce quatre compétences (Assainissement, Gestion des Eaux Pluviales, GEMAPI, Mise en uvre du SAGE de l'Yerres) sur un large territoire aux enjeux diversifiés (120 communes regroupées en 26 groupements/EPCI sur les départements 91-94-77)regroupe 77 communes, 15 EPCI (sur 3 départements : 91 - 94 - 77).

À propos de l'offre

  • Envoyer CV et lettre de motivation
    par courrier ou par mail à syage@syage.org

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique , Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe, Agent de maîtrise, Agent de maîtrise principal

  • Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

  • Vacant à partir du 10/03/2025
  • Plombière, opératrice, chauffagiste / Plombier, opérateur, chauffagiste en froid et ventilation

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