Agent polyvalent de restauration
Référence : MINT_BS092GNC-97995
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
- Employeur : Commandement du soutien opérationnel de la gendarmerie nationale 93
- Localisation : Cercle mixte de Issy-Les-Moulineaux
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Groupe RIFSEEP : Groupe 2
Vos activités principales :
- Vente des articles proposés ;
- Préparer son espace de travail ;
- Mettre en œuvre les techniques de service à table ou au bar ;
- Procède aux inventaires et au suivi des stocks ;
- Nettoyage de l’espace de travail et des meubles, rangement du matériel ;
- Entretenir les locaux et les matériels ;
- Respect et application des normes HACCP/HSCT/HSIE ;
- Assurer la gestion de l’activité ;
- Fournir un service ou une prestation en lien avec les activités d’un cercle mixte ;
- Assurer la gestion de l’activité : caisse (logiciel BSI), inventaire, contrôle des stocks.
Votre environnement professionnel :
Activités du service
Employé de restauration
Composition et effectifs du service
18 personnels (militaires et civils)
Liaisons hiérarchiques
Le commandement du soutien opérationnel de la gendarmerie nationale (COMSOPGN) ;
Le directrice du cercle mixte de l’administration centrale d’Issy-les-Moulineaux (Adjudante-cheffe DURET Marie-Claudine)
Le directrice du Mess d’Issy-Les-Moulineaux (Adjudante PAYET Corine)
Liaisons fonctionnelles
Commandement du soutien opérationnel de la gendarmerie nationale (COMSOPGN) > section gestion des personnels civils (SGPC) de Rosny-sous-Bois.
Profil recherché
Vos compétences principales mises en œuvre :
Connaissances techniques :
- Connaître l'environnement professionnel / niveau pratique / requis
Savoir-faire :
- Savoir travailler en équipe / niveau pratique / requis
- Savoir s'organiser / niveau pratique / requis
- Savoir appliquer la réglementation / niveau pratique / requis
Savoir-être :
Avoir le sens des relations humaines / niveau pratique / requis
Savoir accueillir / niveau pratique / requis
Savoir s'exprimer oralement / niveau pratique / requis
Vos perspectives : Évolution statutaire
L’expérience et les compétences permettent de candidater à l’accès à un statut supérieur.
Durée attendue sur le poste : 3 à 6 ans
Éléments de candidature
Personnes à contacter
À propos de l'offre
-
Localisation administrative et géographique / Affectation :
Localisation géographique :
Cercle mixte de l’administration centrale – Mess d’Issy-Les-Moulineaux – 4 rue Claude BERNARD - 92130 ISSY-LES-MOULINEAUX
Localisation administratives :
COMSOPGN – SRH – Section gestion personnels civils – 1 boulevard Théophile sueur – 93110 ROSNY-SOUS-BOIS
Code fiche de l’emploi type 1 (RMFP) : ERLOG021
Code fiche de l’emploi-type 1 (REMI) : : LOG014A -
Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions :
- Horaire (7h30/15h30) du lundi au vendredi ;
- Horaires pouvant être décalés suivants les besoins du service ;
- Pause méridienne de 11h à 11h30 du lundi au vendredi ;
- 38 heures par semaine – 16 jours de RTT – 27 jours de congé annuel .
- Travail possible les soirs ;
- Régime indemnitaire du ministère de l'Intérieur.
Qui contacter ?
Questions sur le poste : Adjudante DURET : 01.84.22 .40.11- marie-claudine.duret@gendarmerie.interieur.gouv.fr
- Adjudante PAYET : 01.84.22.40.10 - Corine.payet@gendarmerie.interieur.gouv.fr
Questions administratives : COMSOPGN/SRH/section gestion des personnels civils - Tél : 01-58-66-54-04 ou sgpc.srh.comsopgn@gendarmerie.interieur.gouv.fr
Liste des pièces requises pour déposer une candidature :
Voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement obligatoire pour tous les candidats (signé en bas de la page 2) et disponible à cette adresse :
https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2025-01/2025-01-formulaire_Mobilite_MI-2025.pdf
Les candidats seront soumis à une enquête administrative de sécurité sur le fondement de l'article L. 114-1 du code de la sécurité intérieure. Le résultat de cette enquête conditionnera l'affectation définitive sur le poste. -
2° de l’article L332-2 du Code général de la fonction publique
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Susceptible d'être vacant à partir du 01/07/2025
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Chargée / Chargé de restauration, d'intendance
