Agent Manifestations et Voiries - MAIRIE DE LE BARP
Référence : O033250117000061
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Le Barp
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
La commune de Le Barp appartient à la Communauté de Commune du Val de l'Eyre. La collectivité emploi plus de 110 agents titulaires et contractuels dans des domaines variés tels que l'Enfance, la Petite Enfance, la Jeunesse, l'Urbanisme, les Services Techniques, l'Etat Civil, la Culture, la Communication, les RH, les Finances...
Au sein d'une collectivité dynamique et afin de mener à bien nos nombreux projets en cours et à venir : Construction d'une Maison des Sports de Combat, d'un bâtiment à vocation sportive et culturelles, Aménagement du Centre Bourg.
Venez rejoindre nos équipes :
Le service Technique joue un rôle crucial dans la réalisation de ces projets ambitieux. Grâce à son expertise et à son engagement, il assure la mise en ½uvre et le suivi des travaux, ainsi que la maintenance des infrastructures communales. Travailler au sein du service Technique, c'est participer activement au développement et à l'amélioration de notre commune.
Manifestations :
- Installations des matériels et équipements nécessaires à la réalisation des spectacles et des manifestations communales et associatives
- Montage des tentes et des chaises pour les manifestations communales
- Manutentionner des matériels (chaises, tables, containers, tentes...)
- Entretien du matériel du service manifestations
- Mise en place de la communication sur les sites communaux
- Petite maintenance sur l'ensemble du matériel du service
- Livraison des produits sur l'ensemble des sites communaux
Voiries :
- Entretien des voiries sur le territoire de la commune (voies et pistes)
- Entretien et installation de la signalisation verticale
Profil recherché
Nous attendons de notre futur.e agent :
Manifestations :
- Notions sur l'action d'un service ?'Manifestations''
- Sens de l'organisation et du travail en équipe
- Application des règles de sécurité
- Adaptabilité et polyvalence
- Port de charges lourdes
- Bonne communication et relationnel avec les usagers, les élus, et les collaborateurs
Voiries :
- Savoir détecter les dysfonctionnements et les dégradations de la voirie
- Connaitre la constitution de la voirie
- Connaitre les règles spécifiques d'entretien et de maintenance des matériels et des équipements mis à disposition
- Connaitre les consignes de sécurité
- Conduite d'un tracteur pour toute intervention sur les pistes
À propos de l'offre
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Rémunération statutaire + I.F.S.E. selon profil
38h00 hebdomadaires+ 18 jours de RTT
Compte Epargne Temps
Adhésion C.N.A.S. dès 6 mois d'ancienneté
Parcours de formation adapté selon profil
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique , Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe, Agent de maîtrise, Agent de maîtrise principal
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/03/2025
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Chargée / Chargé de conception et de réalisation de travaux voirie et réseaux divers
