AGENT GESTION ADM PERS MIL 1B/32

Le 3e régiment de parachutistes d’infanterie de Marine (3e RPIMa) relève de la 11e brigade parachutiste (11e BP). Régiment spécialisé du domaine de l’infanterie, il cultive la culture de l’urgence du fait de son appartenance aux troupes aéroportées (TAP) et celle de l’Outre-Mer à travers l’Arme des troupes de Marine (TDM). Le régiment comptabilise 6 compagnies avec plus de 1100 parachutistes.

Dans le respect des directives en vigueur, l’agent recruté devra exécuter les actes d’administration du personnel, de gestion individuelle et collective du régiment.

La mission de l’agent consiste à vérifier, contrôler et fiabiliser les dossiers des militaires, plus particulièrement les actes administratifs liés aux domaines pension et solde.

Placé sous l’autorité du chef de bureau ressources humaines (CBRH), l’agent de gestion administrative du personnel œuvrera principalement au sein du bureau RH. Il assiste le CBRH sur les travaux pension et solde et procède à des actes de gestion.
Il peut être amené à correspondre avec le Centre des Archives du Personnel Militaire (CAPM), le Centre Expert Ressources Humaines et de la Solde (CERHS) et la Direction des Ressources Humaines de l’Armée de Terre (DRHAT).
Préparer, vérifier et fiabiliser les dossiers des administrés en version papier et dans un Système Information Ressources Humaines (SIRH).
S’assurer de la conformité du droit des réponses apportées et diffuser l’information.
Travail collaboratif avec l’ensemble des cellules RH (Mise en formation, cellules catégorielles, cellule d’aide à la gestion, secrétariat).
Conseiller le personnel, les groupes d’échelons, les CDU et le CBRH.
Éditer, suivre et assurer les notifications d’actes individuels ou collectifs.
Rédiger des décisions individuelles ou collectives en appliquant la charte graphique.
Saisir et vérifier dans le SIRH des droits individuels financiers.
Participer au contrôle interne.
Participer à la dématérialisation des dossiers dans le cadre du raccordement au système d’information SOURCE DEMAT.
Participer aux réunions dans son périmètre d’action.
Appuyer la cellule d’aide à la gestion.
Participer à la mise en œuvre des requêtes dans l’outil BI4.