Agent en charge de la Bibliothèque Municipale - MAIRIE DE SAINT SAUVANT

Référence : O086250416001070

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Saint-Sauvant
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 20/05/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Confirmé
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Bibliothécaire : mettre à disposition les ressources documentaires, proposer des loisirs culturels, soutenir la création.
Entretenir le tissu social au sein d'un bâtiment symbolique, espace de sociabilité.
Entretenir et partager la mémoire de la ville.
Travail en relation avec les élus

Accueil du public - Assurer l'enregistrement des transactions de documents
- Renseignements du public
- Surveillance des ouvrages
- Accueil des classes des Ecoles et autres
Constitution et mise en valeur des collections - Participation aux acquisitions (achats et prêts BVD en fonction du budget alloué)
- Catalogage et indexation des nouveaux ouvrages
- Rangement des ouvrages
- Opérations de recollement
Tâches administratives et budgétaires - Gestion du prêt de documents
- Amendes
Préparation des animations - Organisation
- Animations : collaboration avec artistes et /ou bénévoles
Coordonne les équipes de bénévoles - Planning, formation

Profil recherché

Savoir coordonner les équipes de bénévoles, participer à l'accueil du public, à la constitution et à la mise en valeur des collections, à la préparation des animations, à la gestion des tâches administratives et budgétaires.

Connaître les principes de gestion d'une bibliothèque
Connaissance informatique
Avoir une bonne culture générale
Disposer de qualités relationnelles
Savoir s'impliquer dans un travail de groupe
Savoir être rigoureux, méthodique et disponible
Esprit d'initiative, autonomie

À propos de l'offre

  • Dossier de candidature à déposer en Mairie de Saint-Sauvant ou à transmettre par mail : contact @saint-sauvant.fr
    - CV et lettre de motivation

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint du patrimoine

  • Art. L331-7 du code général de la fonction publique (recrutement dérogatoire des candidats reconnus travailleurs handicapés) - Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.

  • Vacant à partir du 03/06/2025
  • *Chargée / Chargé de bibliothèque*

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