Agent-e instructeur/trice plateforme interdépartementale de naturalisation
Référence : MINT_BA060ATC-95689
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
- Employeur : Préfecture de l'Oise
- Localisation : Beauvais
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
GROUPE RIFSEEP 1
Activités principales :
- Instruction des demandes de naturalisation pour les 3 départements : Aisne, Oise et Somme
(Instruction à la fois sur le logiciel PRENAT et sur la nouvelle plateforme NATALI)
- Accueil des usagers et conduite des entretiens d’assimilation
- Rédaction des comptes-rendus d’entretien, des décisions et avis préfectoraux
- Participation aux cérémonies de naturalisation
Activités du service :
La DCEF comprend un pôle soutien, le bureau du droit au séjour, le bureau du contentieux et de l’éloignement, les pôles étrangers de Creil et Compiègne, le guichet unique asile et la plateforme interdépartementale de naturalisation
Composition et effectifs du service
La direction est composée de 50 agents, répartis sur 4 sites.
La plateforme de naturalisation comprend :
1 catégorie A
1 catégorie B
6 catégorie C
Liaisons hiérarchiques
Directeur de Citoyenneté et des Étrangers en France
Liaisons fonctionnelles
Postulants à la naturalisation, préfectures de l’Aisne et de la Somme, Tribunaux, services de police et de gendarmerie, Ministère de l’Intérieur (SDANF).
Code(s) fiche de l’emploi-type :
Profil recherché
Compétences requises sur le poste :
Connaissances techniques :
- Connaitre l'environnement professionnel : niveau maîtrise à acquérir
- Avoir des compétences juridiques : niveau pratique à acquérir
- Avoir des compétences en informatiques - bureautique : niveau pratique requis
Savoir-faire :
- Savoir analyser : niveau pratique requis
- Savoir s'organiser : niveau pratique requis
- Travailler en équipe : niveau maîtrise requis
- Savoir appliquer la réglementation : niveau pratique à acquérir
Savoir-être :
- Avoir le sens des relations humaines : niveau pratique requis
- Savoir accueillir : niveau maitrise requis
- Savoir s'adapter : niveau pratique requis
Durée attendue sur le poste : 3 ans
Éléments de candidature
Personnes à contacter
À propos de l'offre
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Localisation administrative :
Préfecture Oise - Direction de la citoyenneté et des étranges en France
Site Mermoz
1 place de la préfecture 60022 Beauvais Cedex
Qui contacter :
Le directrice adjointe de la citoyenneté et des étrangers en France 03 44 06 10 72
Pour les questions relatives à la procédure de mobilité et au recrutement :
- Cathy PEZET, responsable des ressources humaines / Tél : 03 44 06 10 21
- Florence LAKO, adjointe à la responsable des ressources humaines / Tél : 03 44 06 12 38
Courriels : cathy.pezet@oise.gouv.fr / florence.lako@oise.gouv.fr / sgc-rh-recrutement@oise.gouv.fr
Liste des pièces requises pour déposer une candidature: Voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement disponible à ces adresses :
Personnels du ministère de l'Intérieur
Formulaire unique de mobilité http://ressources-humaines.interieur.ader.gouv.fr/images/formulaire_Mobilit%C3%A9_VF_pdf_MODIFIABLE-1.pdf (pdf modifiable) et son annexe http://ressources-humaines.interieur.ader.gouv.fr/images/Annexe_formulaire_mobilit%C3%A9_ATE_VF-1.docx
L'envoi d'une lettre de motivation et d'un CV est obligatoire. -
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Fondé sur l'article L332-2-2° du code général de la fonction publique de l'Etat
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Vacant à partir du 01/04/2025
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Chargée / Chargé de l'instruction et de la délivrance des titres
