Agent des interventions techniques polyvalent en milieu rural (h/f) - COMMUNE DE YDES
Référence : O015250109001235
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Ydes
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Dans le cadre d'un service public de proximité et dans une relation d'interface avec les élus et avec la/le secrétaire de mairie et la population, l' AGENT TECHNIQUE POLYVALENT EN MILIEU RURAL conduit l'ensemble des activités liées à l'entretien et à la valorisation des espaces publics et des bâtiments communaux.
Missions principales
Exécuter les travaux d'entretien et de maintenance des bâtiments :
- monter des murs ou des cloisons, exécuter des raccords d'enduit ou de carrelage, préparer du mortier et exécuter du gros ½uvre.
- effectuer des raccords de plâtre, réaliser des saignées, poser du papier peint et peindre des murs.
- en électricité : identifier des pannes et les diagnostiquer, veiller à la bonne application des mesures de protection,
- en plomberie et chauffage : entretenir les installations sanitaires et la chaufferie,
- en serrurerie : maintenir en état de fonctionnement la serrurerie des bâtiments,
- en aménagement : réaménager des locaux et aménager l'intérieur des bâtiments (cloisons, faux plafonds...).
Exécuter des travaux de finition et de décoration (revêtement de sol, peinture, installation de mobilier).
Autres missions :
Entretien des espaces verts et des voiries.
Gestion du matériel, de l'outillage et des véhicules mis à disposition,
Réalisation possible d'opération de manutention et de nettoyage.
Profil recherché
-Travail seul, parfois au sein d'une équipe réduite
-Déplacements permanents sur les sites d'intervention
-Port de vêtements professionnels adaptés
-Métier exposé à une pénibilité du travail : environnement sonore, port de charges, dangerosité des matériels et engins utilisés, produits dangereux et polluants, station debout prolongée, horaires irréguliers avec une forte amplitude journalière
-Contacts fréquents avec les élus
-Relations avec l'ensemble des agents de la commune et la/le secrétaire de mairie, le cas échéant avec la direction de l'EPCI
-Contacts directs et permanents avec la population : les associations, les administrés
-Relations avec d'autres administrations (services de l'État, conseil départemental) et avec des prestataires externes : fournisseurs, artisans, entreprises, concessionnaires de réseaux
Qui sommes-nous ?
Le Cantal accompagne les futurs habitants dans leur projet de changement de vie. En vous inscrivant sur https://demarches.cantal.fr, un interlocuteur unique pourra répondre à toutes vos questions !
À propos de l'offre
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Lettre de motivation et CV
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique
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Art. L332-8 disposition 6 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste spécifique dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/03/2025
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Agente / Agent des interventions techniques polyvalent en milieu rural
