AGENT DE VOIRIE - Mairie de MONTMORENCY
Référence : O095240423000591
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : MONTMORENCY
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Montmorency, ville de plus de 21 000 habitants, calme et verdoyante grâce à sa proximité avec la forêt qui porte son nom, est une ville dynamique labellisée « Terre de Jeux 2024 », « Ville active et sportive » et « Ville amie des animaux ».
Très attachée à la sauvegarde et à la valorisation de son patrimoine architectural et naturel, la commune ½uvre résolument, par un urbanisme maîtrisé, la préservation de son esprit village et la qualité du cadre de vie offert, tant appréciés par ses habitants.
Située à 15 km de Paris sur les hauteurs de la vallée, elle est desservie par deux gares de proximité de la ligne H du Transilien (Enghien-les-Bains et Groslay), grâce à son réseau de bus la collectivité est vite accessible. Montmorency dispose de nombreux services à la population, de commerces, d'infrastructures de santé et de loisirs. Son attractivité permet de maintenir et développer des services publics qui répondent au besoin d'une population en perpétuelle évolution.
Forte de ses 430 employés qui ½uvrent au sein des différents services installés aux quatre coins du territoire communal, la ville porte l'ambition d'un projet municipal riches de projets
C'est au sein de la direction de la Direction des Services Techniques, pour son service de régie voirie que la ville recherche un Agent de Voirie (H/F) pour assurer les missions de réalisation des travaux d'entretien de l'ensemble de la voirie communale sur 70 km, suivantes :
Activités principales :
? Aménagement de petits espaces : cheminement piétonnier, îlots, trottoir... ;
? Entretien du domaine de la voirie communale (nids de poule, enrobé à chaud ou à froid) ;
? Remplacement et scellement de mobilier urbain, plaques de rue et signalisation verticale ;
? Petits travaux de maçonnerie ;
? Entretien et Pose du mobilier urbain et de voirie, barrières, potelets, corbeilles, banc ;
? Réalisation de petits travaux d'assainissement ;
? Mission de « patrouille », diagnostic des principales dégradations de la voirie et interventions d'urgence.
Profil recherché
Profil recherché
Compétences requises :
Expérience dans le domaine des travaux publics VRD ;
Connaître le fonctionnement du matériel propre à l'entretien des voiries ;
Connaître les règles de sécurité applicables aux travaux effectués en bordures de voiries ;
Connaître les techniques d'entretien et de mise en ½uvre des aménagements de voirie ; mobilier urbain ; signalisation verticale ;
Connaître les techniques élémentaires de gestes et postures ;
Travailler en équipe et effectuer les travaux selon les consignes et les procédures définies ;
Prendre soin du matériel ;
Avoir une tenue correcte et un comportement respectueux du service public.
Permis B C et FIMO
Profil souhaité :
Autonomie dans la mise en ½uvre des consignes ;
Avoir l'esprit d'équipe ;
Respect de l'obligation de réserve et de la hiérarchie ;
Sens du service public ;
Ponctualité et assiduité ;
Sens esthétique.
Infos pratiques :
Poste permanent à temps complet (39h00) à pourvoir dès que possible, ouvert au cadre d'emplois des adjoints techniques territoriaux, par voie de mutation, de détachement ou contractuel à défaut Contractuel. Rémunération statutaire + régime indemnitaire + prime annuelle + prime liée à l'entretien professionnel + mutuelle + participation employeur + CNAS + amicale du personnel.
Qui sommes-nous ?
21.167 habitants
Membre de la Communauté d'Agglomération Plaine Vallée Forêt de Montmorency
à 15 km de Paris
À propos de l'offre
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Envoyer CV et lettre de motivation
Monsieur le Maire
2 avenue Foch
95162 MONTMORENCY CEDEX
ou à : recrutement@ville-montmorency.fr
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique , Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 13/01/2025
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Agente / Agent des interventions techniques polyvalent en milieu rural
