Agent de voirie - COMMUNE DE LANNION

Référence : O022241114000815

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Lannion
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 15/12/2024

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non
  • Télétravail possible Non

Vos missions en quelques mots

Participer à l'entretien de la voirie, des dépendances et missions du service.

Sous l'autorité du responsable d'équipe, vous aurez les missions suivantes :

- Mettre en ½uvre et entretenir la signalisation verticale, horizontale, temporaire et le mobilier urbain.
- Participer aux tâches du service et à l'exploitation de la voirie (accidents, intempéries, ...).
- Utiliser et entretenir le matériel, l'outillage et les engins mis à disposition.

Profil recherché

- Permis B obligatoire.
- Permis EB, AIPR et Chariot élévateur seraient un plus.
- Connaissance des règles d'occupation du domaine public et de sécurité liées aux travaux sur la voirie.
- Connaissance des techniques d'entretien de la voirie et de mise en ½uvre des matériaux.
- Connaissance des règles de mise en ½uvre de la signalisation et du mobilier urbain.
- Rigueur et autonomie.

À propos de l'offre

  • CV et lettre de motivation à envoyer à l'adresse : personnel@lannion.bzh

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique , Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe

  • Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 01/02/2025
  • Chargée / Chargé de conception et de réalisation de travaux voirie et réseaux divers

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