Agent de Surveillance Voie Publique - Mairie de Nogent le Rotrou
Référence : O028250404000796
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Nogent-le-Rotrou
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Sous l'autorité du Maire, l'agent de surveillance de la voie publique contribue au maintien du bon ordre, de la sécurité et de la salubrité publique.
L'ASVP assure des missions de constations et de verbalisation des infractions à l'arrêt et au stationnement des véhicules sauf dangereux.
Il fait respecter la règlementation relative aux déchets sur la voie publique (propreté des voies et espaces publics).
Il assure une relation d'assistance et de proximité avec la population.
Faire respecter les arrêtés municipaux
Surveillance de la voie publique et des bâtiments communaux
Renseignements des usagers des voies publiques
Constater les infractions au stationnement et à l'arrêt des véhicules
Signaler tout incident ou dysfonctionnement vers les services compétents
Patrouille pédestre sur l'ensemble de la commune
Travail administratif en bureau (Objets trouvés, cartes de stationnement etc...)
Participe à des missions de prévention aux abords des établissements scolaires, des autres bâtiments et lieux publics de la commune
Assure un rôle d'opérateur de vidéoprotection si nécessaire
Exécute occasionnellement le service du samedi matin pour le bon déroulement du marché hebdomadaire
Effectue des patrouilles pédestres sur l'ensemble de la commune et relève toutes anomalies
Participe au cérémonies patriotiques de la collectivité
Exécute un service de planton lors de l'ouverture du poste au public
Missions de prévention et verbalisation à la circulation, l'arrêt et le stationnement sur les voies publiques
Assurer une relation de proximité avec la population
Seconder les policiers municipaux dans leur fonction
Faire respecter le règlement des parcs et jardins
Faire respecter le code de l'environnement
Surveillance zone bleue
Exécuter les ordres et consignes du supérieur hiérarchique N+1
Profil recherché
Savoirs :
Sans condition de diplôme
Aptitude au service public
Bonne condition physique
Avoir connaissance de la réglementation sur la circulation et le stationnement sur la voie publique
Connaître les règles de déontologie
Savoirs-faire :
Décrypter les situations, identifier ou repérer des comportements suspects
Analyser les événements sur la voie publique et savoir les gérer
Etablir des procès-verbaux à l'arrêt et au stationnement
Savoir rédiger une main courante et bulletin de service
Accueillir, renseigner et orienter le public
Faire état des incidents survenus et donner l'information rapidement
Utiliser le matériel technique mis à disposition
Savoirs-être :
Avoir le sens de l'observation et l'esprit d'analyse
Respect des procédures et règles de confidentialité
Sens du service public
Respect de la déontologie et du secret professionnel
Discrétion et sérieux
Avoir une bonne élocution
Autonome et réactif
À propos de l'offre
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Merci d'envoyer CV et lettre de motivation par courrier à :
Monsieur le Maire
Mairie de Nogent-le-Rotrou
44 rue Villette Gâté
28400 Nogent le Rotrou
ou par email :
ressourceshumaines@ville-nogent-le-rotrou.fr
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique , Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 01/05/2025
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Agente locale / Agent local de tranquillité publique
