AGENT DE SURVEILLANCE DES VOIES PUBLIQUES (H/F) - LA GARNACHE
Référence : O085241118000227
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : La Garnache
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
La commune de La Garnache, 5 800 habitants, recherche, dans le cadre du renforcement de sa politique de sécurité, un agent de surveillance de la voie publique.
Vous êtes en lien direct le chef de service de Police Municipale, Monsieur le Maire et l'élu en charge de la citoyenneté et sécurité.
En qualité d'ASVP :
vous assurerez la surveillance de la voie publique
vous constaterez par procès-verbal les contraventions, notamment au code de la route, au code de la santé publique et au code de l'environnement.
vous veillerez au respect des arrêtés relatifs au pouvoir de Police du Maire
vous participerez à des missions de surveillance aux abords des établissements scolaires, d'autres bâtiments et lieux publics et développerez une relation de proximité avec les administrés.
Activités Principales :
Veille et prévention en matière de maintien du bon ordre, de la tranquillité, de la sécurité et de la salubrité publiques
Sur la voie publique :
Assurer des missions de proximité avec prises de contact auprès des administrés, commerçants, etc... ;
Veiller à l'application des arrêtés relatifs aux pouvoirs de Police du Maire
Alerter l'autorité territoriale d'un risque relatif à la sécurité sur la voie publique
Analyser et gérer une situation ou des évènements imprévus sur la voie publique
Contrôler l'application de la réglementation du stationnement
Informer de façon préventive les administrés de la réglementation en vigueur sur la voie publique
Signaler tous incidents et donnerez les informations nécessaires vers les services compétents
Sécuriser et surveiller les abords des écoles aux heures d'entrées et de sorties des élèves
Administratives :
rédiger des écrits professionnels sous couvert de la voie hiérarchique
assurer la remontée des informations reçues
Accueil et relation avec les publics :
Accueillir et orienter les publics sur la voie publique et au sein de la mairie.
Activités diverses
Gérer les objets trouvés
Assurer le port de plis sur la commune à destination des élus, des parents d'élèves de l'école et tout autre pli selon les besoins du service
Gérer les divagations d'animaux
Surveillance des opérations tranquillités vacances
Travail le week-end possible et durée de travail annualisée.
Profil recherché
PROFIL RECHERCHE :
- Connaissance des pouvoirs de Police du Maire,
- Connaissance des différents codes et lois relevant de la compétence des ASVP
- Connaissances techniques en matière de sécurité,
- Connaissance des différents acteurs et intervenants de la sécurité et de la prévention,
- Connaissance des procédures et dispositifs de secours
- Maitrise des outils informatiques
- Discrétion professionnelle
- Permis B exigé
- Temps de travail Complet.
À propos de l'offre
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Candidatures (lettre de motivation + cv) sont à adresser en mairie à l'attention de M. Le Maire
par courrier : MAIRIE - Place de la Mairie - 85710 LA GARNACHE
ou par mail : ressourceshumaines@lagarnache.fr
avant le 18 décembre 2024
Renseignements : 02.51.93.11.08 ou ressourceshumaines@lagarnache.fr
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique , Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 06/01/2025
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Agente locale / Agent local de tranquillité publique
