Agent de surveillance des voies publiques (h/f) - COMMUNE DE COLMAR
Référence : O068250101392175
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Colmar
Partager la page
Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.
- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Agent de surveillance des voies publiques (h/f)
Le Service Gestion du Domaine Public, composé de 42 personnes, organise, partage, encadre et règlemente les diverses occupations du domaine public de la ville : terrasses, manifestations diverses, travaux et déménagements, arrêtés temporaires et permanents de stationnement ou de circulation, gestion des marchés, gestion des fêtes foraines, licence taxi, amodiations, avis d'appel à manifestations économiques...
Au sein de toutes ces compétences, le service gère et contrôle le stationnement en voirie et en ouvrage sur environ 7200 places de stationnement payant. Ce coeur de métier repose notamment sur 1 responsable stationnement, 17 agents de parking pour 6 parcs en ouvrage, 5 agents de surveillance des voies publiques,
3 agents d'entretien et 2 agents de maintenance. Tous oeuvrent pour veiller à offrir un service de qualité.
Vous serez sous la hiérarchie directe du responsable des verbalisateurs et placiers.
Vos missions seront les suivantes :
Missions :
- Le contrôle du stationnement en zone payante
- La saisie des recours post stationnement
- Le contrôle sur le Domaine Public (propreté, signalisation, dégradations, dysfonctionnement, infractions...)
- L'information sur les parcs de stationnement en voirie (papillonage)
- L'édition des autorisations de stationnement
- Le renseignement des usagers
Liste des activités non exhaustive qui peut varier en fonction des besoins et des obligations du service
Conditions de travail :
- Temps de travail : 38 h 30 /semaine avec 19 RTT, réparties du lundi au samedi selon planning.
- Horaires : 9h00-12h00 / 13h30-18h10.
Profil recherché
Profil :
- Cadre d'emplois des adjoints administratifs (catégorie C)
- Niveau CAP, BEP
- Permis B exigé
- Bonnes connaissances des outils informatiques (Word, Excel, PVE)
- Bonnes connaissances de la réglementation du stationnement
- Assermentation (effectuée par la collectivité le cas échéant)
- Expérience exigée au minima de 3 ans sur poste similaire en collectivité
Savoir-faire et qualités :
- Aisance dans la communication orale et écrite
- Forte aptitude à la gestion des relations humaines et des conflits
- Rigueur, sérieux et sens de l'équité
- Disponibilité
- Intégrité.
Les candidatures (lettre de motivation et CV) sont à déposer, au plus tard le 21/02/2025, sur la plateforme Colmar&moi.
À propos de l'offre
-
Cliquez sur le lien ci-dessus pour postuler
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint adm. principal de 1ère classe, Adjoint adm. principal de 2ème classe, Adjoint administratif
-
Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
-
Vacant à partir du 22/03/2025
-
Agente locale / Agent local de tranquillité publique
